Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Đất Xanh Miền Tây ký kết hợp tác chiến lược phát triển nguồn nhân lực ĐBSCL

Báo Cà Mau (CMO) Sáng ngày 15/3, tại TTC Hotel Cần Thơ, Tổng công ty Đất Xanh Miền Tây đã tổ chức buổi lễ ký kết hợp tác phát triển nguồn nhân lực với các trường đại học, cao đẳng uy tín hàng đầu khu vực các tỉnh miền Tây.

Đại diện lãnh đạo các trường đại học, cao đẳng nhận hoa cảm ơn từ CEO Dương Quốc Thuỷ.

Sự kiện nhằm thiết lập mối quan hệ chặt chẽ giữa nhà trường và doanh nghiệp trong chiến lược đào tạo tuyển dụng, định hướng phát triển nguồn nhân lực Đồng bằng sông Cửu Long.

Đến tham dự sự kiện về phía Công ty Đất Xanh Miền Tây có ông Dương Quốc Thuỷ - Tổng giám đốc, bà Phùng Thị Phượng - Phó tổng giám đốc và đông đảo đội ngũ giám đốc chức năng, lãnh đạo 5 công ty thành viên.

Về phía các trường đại học có sự tham dự của PGS.TS Trần Cao Đệ - Giám đốc Trung tâm tư vấn, hỗ trợ và khởi nghiệp sinh viên Trường ĐH Cần Thơ; PGS.TS Hồ Thanh Bình - Phó hiệu trưởng Trường ĐH An Giang; TS. Đặng Thị Ngọc Lan - Phó hiệu trưởng Trường ĐH Cửu Long; TS. Đỗ Thị Viễn Hương - Phó hiệu trưởng Trường Cao đẳng Cộng đồng Cà Mau; Thạc sỹ Huỳnh Trúc Giang - Trưởng phòng Quan hệ Doanh nghiệp Trường Cao Đẳng FPT Polytechnic Cần Thơ.

Chia sẻ tại sự kiện, CEO Dương Quốc Thuỷ cảm ơn sự có mặt của quý thầy cô - đại diện lãnh đạo nhà trường đã đến tham dự sự kiện hết sức ý nghĩa và trang trọng này.

CEO Dương Quốc Thuỷ cho rằng: “Hơn 4 năm qua, Đất Xanh Miền Tây đã tạo cơ hội việc làm ổn định cho 1.200 nhân sự cơ hữu làm việc tại Tổng công ty và hệ thống các công ty thành viên, chi nhánh khắp 13 tỉnh thành, ngoài ra là mạng lưới khoảng 1.000 cộng tác viên, tuy nhiên đó chỉ là con số nhỏ. Với mục tiêu trở thành Nhà phát triển dự án và hiện thực hoá khát vọng doanh nghiệp tỷ USD, chúng tôi sẽ phát triển đội ngũ nhân sự lên 1.800 người trong năm 2022, rộng mở cánh cửa với hàng ngàn cơ hội việc làm chất lượng trong những năm tiếp theo dành cho các bạn trẻ, nhất là sinh viên sắp ra trường hoặc đang ngồi trên ghế nhà trường”.

CEO Dương Quốc Thuỷ phát biểu tại sự kiện.

Công tác đào tạo tuyển dụng giữa nhà trường và doanh nghiệp là rất cần thiết, góp phần phát triển, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, tiết kiệm chi phí xã hội cho cả nhà trường và doanh nghiệp. Về mặt đầu ra, sinh viên được định hướng nghề nghiệp rõ ràng, được đào tạo trải nghiệm thực tế ngay từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường và có cơ hội thực tập nghề nghiệp tại một doanh nghiệp lớn thì khả năng đáp ứng công việc của sinh viên đó sẽ tốt hơn.

Ban lãnh đạo Đất Xanh Miền Tây sẵn sàng hợp tác với quý nhà trường trong lĩnh vực đào tạo, định hướng nghề nghiệp, tuyển dụng và hỗ trợ sinh viên… để những năm tiếp theo công ty sẽ chào đón thêm nhiều thế hệ sinh viên trẻ, nhiệt huyết được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp.

Đại diện Đất Xanh Miền Tây kí kết với đại diện Trường ĐH Cửu Long.

Đồng tình với quan điểm của ông Thuỷ, TS Đặng Thị Ngọc Lan - Phó hiệu trưởng Trường ĐH Cửu Long (Vĩnh Long) cho rằng: “Nguồn nhân lực có vai trò quyết định đối với sự phát triển bền vững của một doanh nghiệp. Công tác đào tạo nguồn nhân lực là quá trình liên tục không chỉ trên ghế nhà trường”.

TS Đặng Thị Ngọc Lan ấn tượng với văn hoá doanh nghiệp của Đất Xanh Miền Tây, đã rất đề cao công tác đào tạo nội bộ với nhiều chuyên đề đa dạng và chất lượng. Về phía nhà trường, cũng sẽ công bố một số chương trình phù hợp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ nhân sự cho công ty.

Đại diện Đất Xanh Miền Tây ký kết với đại diện Trường ĐH Cần Thơ.

PGS.TS Trần Cao Đệ - Giám đốc Trung tâm tư vấn, hỗ trợ và khởi nghiệp sinh viên Trường ĐH Cần Thơ đánh giá cao sự chuyên nghiệp và hồ sơ năng lực của Đất Xanh Miền Tây, đồng thời nhấn mạnh sự hợp tác bền chặt giữa doanh nghiệp và nhà trường trong thời gian tới.

PGS.TS Trần Cao Đệ chia sẻ: “Nhà trường đang xây dựng Đề án SDMD 2045 hợp tác chiến lược dài hơi với doannh nghiệp, tập trung vào công tác đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao nhằm góp phần phát triển bền vững Đồng bằng sông Cửu Long và hội nhập thế giới, hướng đến tầm nhìn 2045. Do đó, nhà trường mong rằng thời gian tới có thể tăng cường hợp tác sâu hơn với các doanh nghiệp, trong đó có Đất Xanh Miền Tây, nhằm thực hiện có hiệu quả đề án trên”.

Đại diện Đất Xanh Miền Tây ký kết với đại diện Trường ĐH An Giang.

PGS.TS Hồ Thanh Bình - Phó hiệu trưởng Trường ĐH An Giang chia sẻ: “Nhà trường có 63 ngành đào tạo chính quy và đang tiếp cận chuẩn quốc tế. Theo đó, nhà trường mong muốn sự hợp tác bền vững giữa các bên để cùng phát triển nguồn nhân lực cho ĐBSCL nói chung và An Giang nói riêng”.

Đại diện Đất Xanh Miền Tây ký kết với đại diện Trường CĐ Cộng đồng Cà Mau.

TS. Đỗ Thị Viễn Hương - Phó hiệu trưởng Trường Cao đẳng Cộng đồng Cà Mau và ThS. Huỳnh Trúc Giang - Trường Cao Đẳng FPT Polytechnic Cần Thơ cũng cho rằng, sự hợp tác chặt chẽ giữa doanh nghiệp và nhà trường sẽ góp phần định hướng nghề nghiệp đúng đắn cho sinh viên, nâng cao tỷ lệ sinh viên ra trường được làm đúng ngành nghề của mình. Đồng thời hoạt động đào tạo bổ sung từ phía doanh nghiệp sẽ trao giá trị khát vọng và niềm tin nghề nghiệp cho sinh viên.

Đại diện Đất Xanh Miền Tây ký kết với đại diện Trường Cao Đẳng FPT Polytechnic Cần Thơ.

Chặng đường gần 5 năm lớn mạnh, Đất Xanh Miền Tây đã tuyển dụng và trao cơ hội việc làm cho hàng ngàn các bạn trẻ là sinh viên các trường đại học, cao đẳng tại miền Tây.

Tính riêng công tác đào tạo nội bộ, Công ty đã tổ chức hơn 100 khoá đào tạo kỹ năng, đào tạo nội nghiệp cho khoảng 1.500 người tham gia. Công tác đào tạo bồi dưỡng phát triển nhân sự đã mang lại thành công cho rất nhiều bạn trẻ ở nhiều vị trí quản lý, từ cấp trưởng phòng đến cấp giám đốc sàn và cơ hội phát triển lên những vị trí cao hơn như: giám đốc kinh doanh, giám đốc dự án/ giám đốc khu vực, tổng giám đốc công ty thành viên và phó tổng giám đốc.

Đó không chỉ là mục tiêu mà còn là giá trị cốt lõi của Đất Xanh Miền Tây - mong muốn đóng góp cho kinh tế tỉnh nhà, giải quyết công ăn việc làm, tạo ra giá trị cho xã hội.

Với văn hoá doanh nghiệp đề cao hoạt động đào tạo nội bộ và các chính sách phúc lợi, Đất Xanh Miền Tây thu hút đông đảo nhân sự trẻ, tài năng về làm việc.

Sự kiện ký kết hợp tác với 5 trường đại học, cao đẳng kể trên, là đại diện uy tín và lựa chọn tâm huyết của Đất Xanh Miền Tây, hướng đến sự hợp tác lâu dài, bền chặt, hiệu quả và đảm bảo lợi ích các bên trên cơ sở phát huy chức năng của mỗi bên và huy động các nguồn lực để thực hiện có hiệu quả công tác tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực.

Lễ ký kết đã diễn ra tốt đẹp với kỳ vọng lạc quan của các bên, đánh dấu cột mốc quan trọng của Đất Xanh Miền Tây trong công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực bền vững cho các tỉnh thành ĐBSCL./.

 

 

ATSCADA - Phần mềm SCADA phân tích thống kê và dự báo sử dụng công nghệ AI Predictor, Blockchain

Trong bối cảnh chuyển đổi số diễn ra mạnh mẽ trong ngành công nghiệp, các hệ thống SCADA truyền thống đang dần được nâng cấp để đáp ứng nhu cầu vận hành thông minh, linh hoạt và an toàn hơn. Nổi bật trong xu hướng này, ATSCADA mang đến một giải pháp SCADA thế hệ mới khi tích hợp đồng thời các trụ cột công nghệ tiên tiến như AI Predictor và Blockchain, mở ra hướng đi mới cho quản lý và khai thác dữ liệu công nghiệp.

Kết nối việc làm cho hơn 600 lao động trẻ Cà Mau

Sáng 25/4, tại Quảng trường Hùng Vương (phường Bạc Liêu), Sở Nội vụ tỉnh Cà Mau tổ chức Ngày hội việc làm lần thứ I năm 2026, thu hút hơn 600 đoàn viên, thanh niên, học sinh, sinh viên và người lao động tham gia.

Top 5 chai nước hoa Byredo Có Gu và đáng thử nhất

Byredo là một trong những thương hiệu nước hoa niche hiếm hoi tạo được dấu ấn rất riêng mà không cần đến sự phô trương. Mùi hương của hãng thường không quá ồn ào ngay từ đầu, nhưng lại có cách ở lại rất lâu trong cảm nhận, càng gần càng thấy cuốn. Nếu muốn bắt đầu với Byredo, 5 cái tên dưới đây là những lựa chọn tiêu biểu nhất để cảm nhận rõ tinh thần tối giản, tinh tế và giàu cảm xúc của thương hiệu này.

Xây dựng cộng đồng tinh hoa tại The Parkland Imperia Ocean City

Trong tư duy phát triển bất động sản hiện đại, giá trị của một khu căn hộ không chỉ được quyết định bởi vật liệu xây dựng hay vị trí địa lý, mà còn bởi chất lượng cộng đồng cư dân sinh sống tại đó. Tại phân khu The Parkland (thuộc dự án Imperia Ocean City), việc định hình một môi trường sống văn minh, đồng điệu là mục tiêu cốt lõi, giúp nơi đây trở thành lựa chọn ưu tiên của tầng lớp cư dân chất lượng cao.

Người bận rộn chăm sóc người thân ốm đau như thế nào?

Áp lực công việc khiến nhiều người khó toàn tâm chăm sóc người thân ốm đau, thúc đẩy nhu cầu tìm kiếm giải pháp linh hoạt và chuyên nghiệp hơn.

Trên tay Camera IP 360 độ 4MP Ezviz S10 có tích hợp màn hình

Với việc tích hợp nhiều công nghệ hiện đại, camera IP 360 độ 4MP Ezviz S10 cung cấp khả năng giám sát tổng thể, hỗ trợ bảo mật tối ưu cho ngôi nhà. Sản phẩm nổi bật với độ chi tiết hình ảnh cao cùng các chế độ nhận dạng thông minh. Đây là một lựa chọn đáp ứng đa dạng nhu cầu của người dùng trong việc quản lý nhà ở.

Những sai lầm khi thiết lập hạ tầng AWS ban đầu

Thiết lập AWS thiếu chuẩn ngay từ đầu có thể khiến doanh nghiệp đối mặt rủi ro bảo mật, chi phí và khó mở rộng về sau.

Startup có còn mặn mà với tòa nhà văn phòng hạng A?

Chi phí cao, nhu cầu linh hoạt tăng khiến nhiều startup cân nhắc lại việc thuê văn phòng hạng A, dù đây vẫn là biểu tượng về vị thế và hình ảnh.

So kèo S26 với S26 Ultra: Sự đột phá nằm ở phiên bản nào

Samsung tiếp tục tạo sức hút lớn ở phân khúc flagship với S26 Series vừa ra mắt. Mỗi model trong series đều có nâng cấp đáng chú ý về hiệu năng, màn hình và cụm camera. Khi đặt S26 và S26 Ultra lên bàn cân, sự khác biệt không chỉ nằm ở thông số kỹ thuật. Định hướng trải nghiệm mới là yếu tố phân tách rõ nhất giữa hai phiên bản này.

Vinhomes Hóc Môn: thành phố xanh giữa lòng đô thị

Giữa nhịp sống ồn ào và khói bụi, Vinhomes Hóc Môn xuất hiện tựa như “ốc đảo” thuần khiết, giao hòa giữa tiện ích hiện đại và không gian xanh. Dự án không chỉ là biểu hiện của phong cách sống xanh mà còn là nơi định nghĩa lại khái niệm “nhà là nơi để trở về”, nơi các cư dân được nghỉ ngơi, tái tạo nguồn năng lượng.