Trong chuyến làm việc với Bạc Liêu, Vụ trưởng Vụ Văn hóa dân tộc - Hoàng Đức Hậu nhận định: Phát triển phong trào văn hóa - thể thao và du lịch (VH-TT&DL) vùng có đông đồng bào dân tộc thiểu số là nhiệm vụ hết sức quan trọng và cấp thiết trong giai đoạn hiện nay, góp phần làm đa dạng, bảo tồn bản sắc văn hóa các dân tộc. Thực hiện nhiệm vụ này, Bạc Liêu đã có nhiều giải pháp củng cố, nâng cao chất lượng phong trào, trong đó chú trọng phát huy vai trò, năng lực của cán bộ cơ sở.
Lãnh đạo Vụ Văn hóa dân tộc trao giấy chứng nhận cho cán bộ tham gia lớp tập huấn nghiệp vụ VH-TT&DL xã có đông đồng bào dân tộc thiểu số. Ảnh: H.T
Thực hiện nhiệm vụ phát triển phong trào VH-TT&DL, Bạc Liêu đặc biệt quan tâm đến công tác xây dựng nhân tố con người. Thời gian qua, Sở VH-TT&DL thường xuyên phối hợp với các ban ngành, đơn vị cấp Trung ương, địa phương tổ chức tập huấn nghiệp vụ văn hóa dân tộc thiểu số cho cán bộ người Khmer làm công tác văn hóa - xã hội trong tỉnh.
Theo nhiều cán bộ cơ sở, trước đây phong trào xây dựng đời sống văn hóa ở các phum sóc gặp rất nhiều khó khăn. Nguyên nhân chính là do cán bộ người Khmer làm công tác văn hóa thiếu và yếu về chuyên môn, nghiệp vụ. Còn những cán bộ người dân tộc khác thì chưa am hiểu hết bản sắc văn hóa phum sóc, nên không thể phát huy tối đa hiệu quả. Vì vậy, việc tổ chức tập huấn nghiệp vụ văn hóa dân tộc là một giải pháp cần thiết, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động bảo tồn và phát huy bản sắc văn hóa dân tộc.
Ông Trần Minh Huấn, Phó Giám đốc Sở VH-TT&DL, cho biết: Nâng cao trình độ, kỹ năng cho cán bộ văn hóa cơ sở, nhất là cán bộ đồng bào dân tộc thiểu số là một nhiệm vụ được ngành Văn hóa tập trung thực hiện bằng nhiều giải pháp thiết thực. Cũng từ đó, cán bộ cơ sở không chỉ nâng cao về mặt nhận thức mà còn có thể vận dụng một cách sáng tạo, hiệu quả vào phong trào văn hóa của địa phương.
Tham gia các lớp tập huấn, cán bộ văn hóa sẽ nắm được những chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về phát triển văn hóa dân tộc thiểu số; xây dựng kế hoạch tổ chức các phong trào văn nghệ, thể dục - thể thao và thu hút nhân dân tham gia; những kỹ năng để khai thác và sử dụng có hiệu quả công năng hệ thống thiết chế văn hóa. Bên cạnh những văn bản hướng dẫn của Trung ương, các lớp tập huấn đã đi sâu vào nội dung nhiệm vụ trọng tâm của tỉnh về phát triển VH-TT&DL các xã vùng sâu, vùng có đông đồng bào dân tộc thiểu số.
Đặc biệt, cán bộ là người Khmer được hướng dẫn phương pháp tổ chức các lễ hội, tết truyền thống của dân tộc; khai thác tiềm năng, giá trị nghệ thuật, tâm linh của chùa Khmer trong xây dựng các tua tuyến thu hút khách du lịch. Trong quá trình tập huấn, các học viên còn làm những bài kiểm tra, thực hành và xử lý tình huống về quá trình quản lý, phát triển phong trào văn hóa cơ sở. Từ đó, cán bộ văn hóa có thể đưa ra những thắc mắc, khó khăn cụ thể để Ban tổ chức giải đáp, kịp thời tháo gỡ. Chị Lý Thị Ngọc Hương, cán bộ phụ trách văn hóa - xã hội xã Hưng Hội (huyện Vĩnh Lợi), bày tỏ: “Việc tham gia tập huấn là cơ hội để tôi thu thập những kinh nghiệm, kiến thức bổ ích về phát triển phong trào VH-TT&DL cơ sở. Thông qua hoạt động này, tôi có điều kiện phát huy năng lực, vai trò để vận dụng, tổ chức các phong trào sao cho phù hợp với nhu cầu của đồng bào dân tộc”.
Xây dựng và phát triển phong trào VH-TT&DL là sự nghiệp lâu dài, cần có sự cộng lực từ nhiều phía. Mặc dù, phong trào đã có nhiều bước phát triển, nhưng cán bộ làm công tác văn hóa vùng có đông đồng bào dân tộc thiểu số phải nỗ lực hơn để nâng cao trình độ chuyên môn; chủ động đề xuất, kiến nghị những cách làm mới. Ngoài ra, ngành chức năng cần có sự quan tâm đầu tư để xây dựng đội ngũ cán bộ văn hóa cơ sở ngày càng chất lượng nhằm đáp ứng tốt yêu cầu trong tình hình mới.
HỮU THỌ