Quy hoạch và phát triển đô thị phải gắn với thực tiễn

(CMO) Sáng 20/12, Hội nghị Tỉnh uỷ Cà Mau lần thứ 18 tiếp tục chương trình với các nội dung thảo luận, giải trình và phiên bế mạc. Bí thư Tỉnh uỷ Dương Thanh Bình lưu ý: “Từng đại biểu, gắn với trách nhiệm của mình cần thảo luận sâu về công tác cán bộ, xây dựng và phát triển đội ngũ nhân lực. Các đồng chí có trách nhiệm cần giải trình, thông tin thêm và có trao đổi với các đại biểu về những vấn đề đặt ra”.

Bí thư Tỉnh uỷ Dương Thanh Bình phát biểu tại phiên thảo luận.

Phó chủ tịch UBND tỉnh Cà Mau Thân Đức Hưởng nêu ra thực trạng, tính quan liêu của cấp cơ sở, đặc biệt là với cán bộ là có tồn tại. Biểu hiện này là cần xem xét lại. Đơn cử như việc báo cáo cho cấp trên, nhiều nơi báo cáo rất qua loa, thậm chí báo cáo hình thức, chạy theo thành tích mà không nắm được tình hình thực tế của địa phương mình quản lý. Việc tinh giản, tinh gọn bộ máy nhiều khi lại “phình” lên, đặc biệt là đội ngũ cán bộ bán chuyên trách cấp cơ sở. Đây là hiện tượng đi ngược lại với xu thế, ngược lại với chủ chương chung rất đáng phải suy nghĩ.

Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh uỷ Huỳnh Thị Thanh Loan sau khi lắng nghe một số ý kiến có liên quan đã giải trình và cung cấp thêm thông tin. Theo đó, công tác luân chuyển cán bộ các cấp là hết sức quan trọng, đã có quy định cụ thể, rõ ràng. Quy trình này đã có một số điều chỉnh mới từ Trung ương, do đó, các địa phương phải nắm bắt và triển khai đúng. Việc quản lý biên chế, cán bộ hiện tại vẫn được thực hiện thành 2 khối Đảng và Nhà nước, do đó quyết định điều động, cán bộ cần phải làm đúng trình tự, thẩm quyền. Việc thẩm định tiêu chuẩn chính trị là việc làm thường xuyên, quan trọng, nhưng các địa phương cần phải xác định cụ thể từng trường hợp. Đây là việc làm bắt đầu từ hồ sơ đảng viên, hồ sơ cán bộ và lắng nghe dư luận trong tổ chức Đảng và quần chúng nhân dân. Việc thẩm tra là cần thiết, và đối với đặc thù nhiệm kỳ thì việc biến động cũng không phải là quá lớn, nên vẫn đảm bảo và không gây sức ép. Về chức danh cán bộ, từ trước đến nay có quy định nhưng vẫn khá chung chung, nhưng đến năm 2018 thì Trung ương đã đưa ra bộ tiêu chuẩn cán bộ cụ thể. Ban Thường vụ Tỉnh uỷ cũng đã có văn bản để cụ thể hoá các quy định này và đề nghị các cấp, ngành nghiên cứu kỹ. 

Đối với Đề án trí thức trẻ, trong 197 em được tuyển chọn, đến thời điểm này đã chấm dứt hợp đồng 70 em. Ban Thường vụ Tỉnh uỷ cũng rất trăn trở, quan tâm đến vấn đề này. Có ý kiến cho rằng đề án không có đánh giá, tổng kết là không hoàn toàn đúng, bởi từ năm 2016-2018, đã có 3 cuộc họp, gặp gỡ đối với trí thức trẻ. Nếu tính một cách chi tiết, chỉ có 20 trường hợp là chuyển công tác sang tỉnh khác hoặc làm công việc ở lĩnh vực khác. Còn lại các em là nguồn lực tốt để bổ sung vào đội ngũ công chức, đội ngũ cán bộ bán chuyên trách ở cơ sở. 

Trưởng Ban Tổ chức Tỉnh uỷ Huỳnh Thị Thanh Loan nhấn mạnh, những người làm công tác quản lý Đề án tri thức trẻ cũng đang tính toán, đề xuất để tiếp tục có những sự hỗ trợ, giúp đỡ các bạn để sớm ổn định công việc, an tâm công tác.

Phiên thảo luận tiếp tục nội dung về phát triển đô thị và tái cơ cấu kinh tế dưới sự chủ trì của Chủ tịch UBND tỉnh Nguyễn Tiến Hải. Chủ tịch UBND tỉnh yêu cầu: “Đại biểu không bàn về những vấn đề chi tiết, mà nêu những kết quả làm được, nêu tồn tại, hạn chế, xác định rõ nguyên nhân và đặc biệt là đóng góp được giải pháp, xu thế”.

Giám đốc Sở Kế hoạch – Đầu tư Huỳnh Quốc Việt lưu ý một số vấn đề: Quy hoạch phải đảm bảo phù hợp xu hướng, giải quyết được vấn đề lao động. Chuyển dịch cơ cấu ngành nghề cần phải được dự báo và phân tích cẩn thận.

Giám đốc Sở NN và PTNT Lê Thanh Triều nhận định, tốc độ phát triển và tái cơ cấu của ngành nông nghiệp là đúng hướng. Ngành sẽ tiếp tục xác định lại các ngành hàng chủ lực, tập trung vào tôm và cua biển. Song song đó cần xây dựng, phát triển giá trị thương hiệu, xây dựng được chuỗi giá trị của từng loại mặt hàng nông sản. Xây dựng được từng mặt hàng, sản phẩm đặc trưng của từng địa phương. Tập trung phát triển và hoàn thiện hoạt động của các hợp tác xã nông nghiệp.

Giám đốc Sở NN&PTNT Lê Thanh Triều phát biểu thảo luận về tái cơ cấu ngành nông nghiệp.

Giám đốc Sở Công thương Nguyễn Văn Đô, cho rằng, liên quan đến một số ngành hàng chủ lực, cần phải xác định rõ mặt hàng nào là cần tập trung để xây dựng thương hiệu, phát triển. Phải tích cực đưa các mặt hàng nông sản Cà Mau tham gia các hội chợ, gian trưng bày giới thiệu sản phẩm…Nhưng vấn đề chính là chất lượng sản phẩm, quy trình sản xuất của nông sản Cà Mau phải đáp ứng được yêu cầu ở thị trường khó tính. Phải quan tâm hơn đến thị trường nội địa, tăng sức cạnh tranh của hàng hoá Cà Mau với các địa phương khác và nước khác. Đối với con tôm, cần phải xác định đây là thế mạnh, là chìa khoá để tỉnh phát triển.

Giám đốc Sở Giao thông – Vận tải Hồ Hoàn Tất nhận định, Cà Mau đang trong quá trình đô thị hoá nhanh, nhưng cần phải lựa chọn những đô thị động lực để đầu tư, không dàn trải nguồn lực mà phải tập trung trọng điểm. Song song đó, cần phải hoàn thiện hệ thống hạ tầng giao thông, kết nối được các huyết mạch trọng điểm để tạo điều kiện thuận lợi cho các đô thị phát triển nhanh, bền vững hơn.

Đồng quan điểm trên, Giám đốc Sở Xây dựng Dư Minh Hùng cho rằng, cần chú ý đầu tư và tạo cơ chế phát triển với các đô thị có tốc độ phát triển nhanh ở cơ sở như Nguyễn Huân, Khánh Bình Tây, Hàng Vịnh…

Một số ý kiến cho rằng, công tác quy hoạch còn chậm, thậm chí đi sau tốc độ phát triển của địa phương. Việc tái cơ cấu cần triển khai quyết liệt, đồng bộ và quyết đoán. Phát triển chuỗi giá trị hàng hóa nông sản Cà Mau là đúng nhưng quá trình thực hiện là có vấn đề, nhận thức về chuyển đổi cơ cấu kinh tế trên bình diện vĩ mô là tốt, song khi triển khai lại chưa thật hiệu quả, nhất là ở những cấp cơ sở…

Sau gần 2 ngày làm việc, phát biểu kết luận Hội nghị Tỉnh uỷ lần thứ 18, Bí thư Tỉnh uỷ Dương Thanh Bình nhấn mạnh, một số nội dung trọng tâm: Toàn hệ thống chính trị tập trung chăm lo, xây dựng, hoàn thiện hệ thống tổ chức ở từng cấp, từng ngành, từng lĩnh vực. Phải xác định rõ tầm quan trọng của công tác Đảng, xây dựng Đảng và sinh hoạt Đảng. Khẳng định và củng cố vai trò lãnh đạo của Đảng đối với mọi hoạt động. Chú trọng đào tạo, phát triển đội ngũ nhân lực có chất lượng và có cơ chế thu hút, sử dụng hợp lý. Quy hoạch và phát triển đô thị phải gắn với thực tiễn phát triển của địa phương, huy động được mọi nguồn lực, nhất là sức dân, sự đồng thuận của người dân. Đối với đề án tái cơ cấu kinh tế tỉnh nhà, trong đó có lĩnh vực nông nghiệp, cần tiếp tục nghiên cứu, trao đổi và tham khảo nhiều kênh ý kiến để có giải pháp và lộ trình triển khai phù hợp, hiệu quả./.

Phạm Quốc Rin