Truyền hình
Do ảnh hưởng của dịch COVID-19, sau 3 năm liên tục “lỗi hẹn”, mới đây, thông tin về việc tăng lương từ ngày 1/7/2023 đối với lực lượng công chức, viên chức khu vực công đã mang đến niềm vui cho người làm công ăn lương. Thế nhưng, trong cái mừng ấy cũng có không ít lo toan khi các loại phí, giá cả đã tăng đón đầu.
Giá cả leo thang
Hầu hết cán bộ, công chức, viên chức sống phụ thuộc vào nguồn lương. Khi lương tăng thì các chính sách thuế, phí, bảo hiểm cũng sẽ được điều chỉnh tăng theo, với mức tăng thêm ít ỏi không giúp công chức, viên chức cải thiện nhiều trong khi chi phí hằng ngày không đủ để bù trượt giá.
Tham gia công tác tại một cơ quan cấp tỉnh đã hơn 15 năm nhưng đến nay, mức lương kèm theo các loại phụ cấp của chị Thúy Phượng (Phường 5, TP. Bạc Liêu) chỉ hơn 7 triệu đồng/tháng. Chị Phượng chia sẻ: “Theo mức lương mới, mỗi tháng tôi có thêm gần 1 triệu đồng, chưa kịp mừng thì nhiều loại phí, thực phẩm, xăng dầu, gas… đã tăng giá trước”.
Lương luôn bị rớt lại phía sau trong cuộc đua với giá cả thị trường, giá xăng tăng, giá thực phẩm tăng, phí dịch vụ tăng, phí đại học tăng… tất cả đã dồn gánh nặng lên đôi vai người lao động, chen chân vào và chi phối từng bữa cơm hằng ngày của mỗi gia đình. Khi đồng lương không đủ trang trải cuộc sống thì người công chức, viên chức sẽ tranh thủ mọi điều kiện làm nghề tay trái như: bán hàng online, dạy kèm, mở quán ăn… kiếm thêm thu nhập để cuộc sống đỡ chật vật hơn.
Việc điều chỉnh lương cho thấy sự nỗ lực rất nhiều của Chính phủ nhằm cải thiện đời sống cho công chức, người lao động, giúp họ vơi bớt một phần khó khăn trong cuộc sống. Tăng lương là hợp lý, song nếu tăng lương mà không bình ổn giá thì đời sống của người hưởng lương cũng không được cải thiện là bao.
Chật vật chống chọi với “bão giá”
Những người có mức lương, thu nhập ổn định còn chật vật trong “bão giá”, huống hồ chi đối với lao động nghèo, nhất là lao động tự do công việc bấp bênh, thu nhập thấp, đang phải thuê nhà trọ... Việc giá cả leo thang càng khiến cuộc sống của họ gặp khó khăn bội phần, nhiều người phải thắt chặt mọi chi tiêu, tiết kiệm tối đa để không lâm vào cảnh túng thiếu, nợ nần.
Anh Nguyễn Phước Quân (Phường 1, TP. Bạc Liêu) than thở: “Tôi phụ bán hàng gia dụng, tiền công mỗi ngày chỉ có 50.000 đồng, trong khi đó tiền xăng xe, ăn uống đã “ngốn” gần hết. Từ đầu năm đến nay, giá xăng tăng liên tục kéo theo hàng loạt các mặt hàng khác đều tăng theo. Đồng tiền ngày càng khó kiếm mà giá cả cứ tăng vùn vụt khiến cuộc sống của chúng tôi hết sức vất vả”.
Làm công nhân trong một công ty may với mức lương hơn 6 triệu đồng/người/tháng, trong khi đó phải chi nhiều khoản từ nhà trọ, sinh hoạt hằng ngày, đến tiền học phí của con…, nên vợ chồng anh Minh Tình (Phường 8, TP. Bạc Liêu) phải tằn tiện hết mức. “Hai năm trước, chỉ cần 70.000 đồng là có thể lo được hai bữa cơm rau, thịt đầy đủ, còn giờ đây, phải cần gấp đôi số tiền đó. Ăn uống kham khổ quá thì không đủ dinh dưỡng để tái tạo sức lao động, còn tiêu xài như trước thì với đồng lương như hiện nay quả thật là không thể kham nổi”, vợ anh Tình cho biết.
Trước những lo toan của lao động nghèo khi mặt bằng giá cả cứ tăng nhanh giảm chậm, do đó, bên cạnh việc tăng lương, Chính phủ, nhất là các địa phương cần có những chính sách xã hội khác để thu nhập của người lao động đủ đảm bảo cuộc sống, tái tạo sức lao động và cống hiến. Ngoài ra, cơ quan chức năng cần tăng cường hơn nữa công tác kiểm tra, kiểm soát thị trường nhằm hạn chế thấp nhất tình trạng “té nước theo mưa” như đã xảy ra nhiều lần trước đây. Đồng thời, xử lý thật nghiêm các doanh nghiệp, cơ sở, điểm bán cố tình tăng giá vô tội vạ làm ảnh hưởng đến đời sống của người dân.
Một khi ngăn chặn được tình trạng giá tăng theo lương thì việc tăng lương mới có ý nghĩa thiết thực và người hưởng lương, và xa hơn là tầng lớp lao động nghèo không còn nỗi lo bởi cơm áo gạo tiền.
Minh Luân
Xem thêm bình luận