Truyền hình
(CMO) Chiều ngày 4/2, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức chương trình “Tết sum vầy - Kết nối yêu thương” năm 2021, trao quà và bảng tượng trưng tặng nhà ở “Mái ấm công đoàn” cho công nhân lao động (CNLĐ) có hoàn cảnh khó khăn. Cùng dự có Phó trưởng Ban Dân vận Tỉnh ủy Lưu Văn Vĩnh.
Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh Võ Thanh Tòng trao bảng tượng trưng tặng nhà “Mái ấm công đoàn” cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở.
Thực hiện chương trình “Tết sum vầy - Kết nối yêu thương”, LĐLĐ tỉnh tặng quà cho 200 đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn, mỗi phần quà trị giá 1 triệu đồng (gồm quà trị giá 300 ngàn đồng và 700 ngàn đồng tiền mặt) và trao 22 căn nhà “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, với số tiền 725 triệu đồng.
Tổ chức đi thăm và tặng quà 400 công nhân, lao động tại các doanh nghiệp, mỗi phần quà là 500 ngàn đồng tiền mặt); thăm và tặng quà 110 công nhân viên chức có hoàn cảnh khó khăn thuộc các LĐLĐ huyện, thành phố, mỗi phần quà 1 triệu đồng.
Tuy nhiên, để đảm bảo công tác phòng, chống dịch Covid-19, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh chỉ tổ chức "Tết sum vầy" với hình thức trao 40 phần quà và 11 căn nhà “Mái ấm công đoàn”, không tổ chức bữa cơm thân mật. Những phần quà còn lại, lãnh đạo LĐLĐ tỉnh xuống tận các nhà máy, xí nghiệp trực tiếp trao quà Tết cho công nhân, người lao động.
Phó Trưởng ban Dân vận Tỉnh ủy Lưu Văn Vĩnh trao quà Tết cho công nhân lao động khó khăn.
Phát biểu tại buổi họp mặt, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Võ Thanh Tòng biểu dương thành tích lao động của anh chị em CNLĐ tỉnh nhà thời gian qua, đã đồng hành cùng với đơn vị, doanh nghiệp hoàn thành tốt nhiệm vụ và mong rằng tất cả người lao động đều đón Tết vui vẻ, ấm áp bên gia đình.
Được biết, những ngày qua, các cấp công đoàn trong tỉnh đã phối hợp với các ngành, địa phương, đơn vị, doanh nghiệp làm tốt công tác chăm lo đời sống cho cán bộ, đoàn viên và CNLĐ trong dịp Tết với nhiều hình thức đa dạng, phong phú; chú trọng quan tâm chăm lo cho các đối tượng có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo, bị ảnh hưởng bởi thiên tai, hạn hán, xâm nhập mặn, CNLĐ không có điều kiện về quê, phải đón Tết xa nhà…
Các công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp phối hợp chặt chẽ với người sử dụng lao động trong việc giải quyết tiền lương, thưởng cho CNLĐ đúng theo quy định./.
Hồng Phượng
Xem thêm bình luận