Truyền hình
(BL-TT) Chiều 9/6/2017, đoàn giám sát của Thường trực HĐND tỉnh do ông Lê Thanh Hùng, Phó Chủ tịch Thường trực HĐND tỉnh đã có buổi làm việc với Bệnh viện Đa khoa tỉnh Bạc Liêu về tình hình thực hiện chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức ngành Y tế và thực trạng, giải pháp nguồn nhân lực.
Hiện tổng số cán bộ, công chức, viên chức của Bệnh viện Đa khoa tỉnh là 987 người, trong đó có 769 biên chế (được UBND tỉnh phân bổ là 1.023 biên chế). Các chính sách lương, phụ cấp ưu đãi, xét nâng bậc lương… được chi trả kịp thời, đầy đủ, đúng quy định cho từng đối tượng. Ngoài ra, bệnh viện còn triển khai một số chính sách đãi ngộ, thu hút từ năm 2011 - 2016 cho 37 bác sĩ, dược sĩ, cử nhân điều dưỡng. Công tác phát triển nguồn nhân lực của đơn vị luôn được quan tâm và thực hiện, từ năm 2011 đến nay bệnh viện đã đưa 920 cán bộ, công chức, viên chức đi đào tạo đại học, sau đại học, các lớp trung cấp, cao cấp chính trị, tập huấn… ; trong đó có 39 người được đào tạo sau đại học. Bên cạnh những thuận lợi trên, Bệnh viên Đa khoa tỉnh vẫn còn tồn tại nhiều khó khăn như: là bệnh viện hạng II có quy mô 850 giường nhưng vẫn thường xuyên bị quá tải trong điều trị nội trú. Thu nhập chưa tương xứng với công suất công việc của cán bộ ngành, chế độ đãi ngộ, thu hút còn hạn chế nên nguồn nhân lực hiện tại của bệnh viện chỉ đáp ứng yêu cầu cơ bản, yêu cầu chuyên sâu thì còn nhiều hạn chế. Cũng chính nguyên nhân này dẫn đến tình trạng 20 bác sĩ (11 người có trình độ sau đại học) nghỉ việc ra ngoài làm cho bệnh viện tư nhân…
Xem thêm bình luận