Thứ ba, 18-8-26 18:29:35
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Trợ lực cho hộ nghèo

Báo Cà Mau Với cách làm hiệu quả, hằng năm xã Tân Hưng Ðông (huyện Cái Nước) đều thực hiện đạt và vượt chỉ tiêu giảm nghèo đề ra.

Từ kế hoạch huyện giao hằng năm, UBND xã giao chỉ tiêu giảm nghèo cho các ấp; đồng thời Ðảng uỷ xã phân công chi bộ và các đơn vị phụ trách giúp các hộ thoát nghèo. Trên cơ sở đó, chi bộ kết hợp với đơn vị được phân công tiến hành rà soát điều kiện của từng hộ nghèo, có biện pháp giúp đỡ phù hợp như: hỗ trợ vốn, mô hình sản xuất, nhà ở, chi phí học tập, đào tạo nghề, giải quyết việc làm..., có báo cáo hằng tháng với Ðảng uỷ, UBND xã và Ban Chỉ đạo giảm nghèo xã.

Ông Nguyễn Văn Rở, Phó chủ tịch UBND xã, cho biết: “Xã phấn đấu hằng năm giảm khoảng 0,2% hộ nghèo. Từ năm 2020 đến nay đã thoát nghèo 24 hộ và thoát cận nghèo 25 hộ. Riêng năm 2023 này, chỉ tiêu thoát nghèo huyện giao là 13 hộ (0,3%) và xã dự kiến thoát 7 hộ cận nghèo (0,17%). Hiện tại, xã còn 39 hộ nghèo, chiếm 0,96%; 60 hộ cận nghèo, chiếm 1,48%”.

Quyết tâm đạt chỉ tiêu đề ra, Tân Hưng Ðông tập trung mọi nguồn lực cho công tác giảm nghèo, từ việc vận động quỹ Vì người nghèo đến ra sức vận động xã hội hoá thực hiện các chương trình an sinh xã hội như: xây dựng nhà, hỗ trợ nhu yếu phẩm, học bổng, xe đạp, dụng cụ học tập... cho đối tượng nghèo, cận nghèo.

Được chính quyền địa phương hỗ trợ 50 triệu đồng cắt lại nhà mới, ông Nguyễn Văn Trung, ấp Đông Hưng luôn phấn khởi khi có chỗ ở ổn định, và ông đã trả sổ và làm đơn xin thoát nghèo.

Hộ ông Nguyễn Văn Trung, 61 tuổi, ấp Ðông Hưng, thuộc diện nghèo. Gia đình ít đất canh tác, bản thân ông Trung mang trong người nhiều chứng bệnh, tốn kém tiền chạy chữa nên hoàn cảnh rất khó khăn. Quan tâm tạo động lực cho gia đình vươn lên, năm 2020 UBND xã hỗ trợ 50 triệu đồng và gia đình ông góp thêm 30 triệu đồng, cất được căn nhà mới. An cư, gia đình cải tạo lại 5 công vuông, trồng bồn bồn kết hợp nuôi cá bổi, kinh tế dần ổn định hơn. Từ đó, ông đã gửi lại sổ hộ nghèo và viết đơn xin thoát nghèo trong năm 2022.

Với 5 công vuông, ông Nguyễn Văn Trung trồng bồn bồn kết hợp nuôi cá bổi mang lại nguồn thu nhập ổn định.

Ông Trung chia sẻ: “Ðời sống gia đình đỡ hơn trước nên tôi trả sổ hộ nghèo để nhường phần hỗ trợ cho những hộ khó khăn khác. Tôi cũng dặn vợ chồng đứa con út cố gắng làm để vươn lên, tạo cuộc sống sung túc hơn”.

Cùng ấp, gia đình bà Lý Mỹ Ky, 61 tuổi, là hộ cận nghèo. Bà Ky bị bệnh tai biến nhẹ cách đây 2 năm, giờ cánh tay trái bị liệt nên lao động gặp khó khăn. Bà vừa được giải quyết cho vay 30 triệu đồng, cùng với anh chị em và các con góp thêm cất được căn nhà khang trang. Hiện tại, gia đình bà được người quen cho mượn chỗ ven tuyến Quốc lộ 1 để buôn bán nhỏ các mặt hàng như: mắm ruốc, mắm tôm, ba khía, dưa bồn bồn... cuộc sống tương đối ổn định.

Bà Lý Mỹ Ky, 61 tuổi, ấp Ðông Hưng (bìa phải) buôn bán nhỏ, mỗi ngày kiếm được từ 100-200 ngàn đồng tiền lời.

Ông Lâm Hoàng Sa, Trưởng ấp Ðông Hưng, thông tin, năm 2022 ấp còn 24 hộ nghèo và cận nghèo, ấp đã vận động và hướng dẫn một số hộ cải tạo vuông tôm để canh tác và phát triển chăn nuôi, tích luỹ vốn buôn bán nhỏ. Nhờ vậy đã thoát được 8 hộ nghèo. Hiện ấp chỉ còn 3 hộ nghèo và 9 hộ cận nghèo.

Hiện xã đang tiến hành công tác điều tra, rà soát hộ nghèo, dự kiến hoàn thành trong tháng 10 này. “Xác định công tác giảm nghèo trong thời gian tới gặp rất nhiều khó khăn, do các hộ nghèo còn lại có hoàn cảnh đặc biệt như già yếu, bệnh tật, không có tư liệu sản xuất..., xã hoạch định công tác giảm nghèo hằng năm cho phù hợp tình hình. Xã sẽ bám sát chỉ tiêu trên giao, phân công từng đơn vị phụ trách, rà soát từng điều kiện cụ thể của hộ nghèo, bàn giải pháp hiệu quả để giúp đỡ họ. Ngoài thực hiện các chính sách ưu đãi của Nhà nước, xã tiếp tục ra sức vận động xã hội hoá mọi nguồn lực để thực hiện công tác giảm nghèo đạt kết quả tốt nhất”, ông Nguyễn Văn Rở chia sẻ./.

 

Hoàng Vũ

 

Hàng ngàn đoàn viên, người lao động tham gia “Bữa cơm Công đoàn”

Tiếp tục chuỗi hoạt động kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, ngày 29/7, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Cà Mau phối hợp Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Tập đoàn Thuỷ sản Minh Phú (phường Lý Văn Lâm) tổ chức Chương trình “Bữa cơm Công đoàn” dành cho toàn thể đoàn viên, công nhân lao động của doanh nghiệp.

Quyết tâm đưa hơn 5 ngàn lao động đi làm việc ở nước ngoài

Giai đoạn 2021-2025, hơn 4.200 lao động Cà Mau xuất cảnh đã mang về cho quê hương trên 6 ngàn tỷ đồng ngoại tệ. Tiếp nối thành công đó, Ðề án "Ðưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, giai đoạn 2026-2030" (Ðề án) vừa được ban hành đặt mục tiêu đưa từ 5 ngàn lao động trở lên ra nước ngoài làm việc. Với các chính sách ưu đãi và sự đồng hành chặt chẽ của cả hệ thống chính trị, Cà Mau đang hiện thực hoá khát vọng giảm nghèo bền vững và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Cơ hội việc làm trong thời kỳ hội nhập

Trong bối cảnh hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng, thị trường lao động không còn giới hạn trong phạm vi quốc gia mà đang mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động.

Chủ động bảo đảm an toàn cho lao động trên biển

Để đảm bảo an toàn cho ngư dân trong quá trình vươn khơi bám biển, việc nâng cao ý thức chấp hành các quy định về an toàn lao động, chủ động trang bị đầy đủ phương tiện cứu sinh, cứu hộ và thiết bị thông tin liên lạc là yêu cầu cấp thiết, nhất là trong mùa mưa bão.

Hướng tiếp cận mới trong giáo dục nghề nghiệp

Khi thị trường lao động ngày càng thay đổi, giáo dục nghề nghiệp không chỉ đào tạo tay nghề mà còn phải trang bị kỹ năng để người học thích ứng và phát triển. Sau hơn 2 năm triển khai, Dự án “Kỹ năng thành công với học sinh, sinh viên (HSSV) các cơ sở giáo dục nghề nghiệp tỉnh Cà Mau giai đoạn 2023-2026” (sau đây gọi tắt là dự án) bước đầu mang lại hiệu quả tích cực, mở ra hướng tiếp cận mới trong đào tạo nguồn nhân lực trẻ.

Kết nối việc làm cho người lao động phường Bạc Liêu

Sáng 17/7, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau phối hợp UBND phường Bạc Liêu tổ chức Phiên giao dịch việc làm, kết nối doanh nghiệp với người lao động trên địa bàn.

Phát triển lực lượng lao động kỹ năng cao

Chất lượng, năng suất lao động là một trong những động lực then chốt nhằm thúc đẩy kinh tế - xã hội tăng trưởng nhanh, bền vững. Thời gian qua, tỉnh xác định đây là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt và tập trung nhiều giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, năng suất, chất lượng lao động.

Tuyên truyền người lao động cảnh giác lừa đảo tuyển dụng

Sáng 7/7, tại Phiên giao dịch việc làm năm 2026 tổ chức ở xã Hoà Bình, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau đã tuyên truyền, cảnh báo người lao động về các hình thức lừa đảo tuyển dụng đang diễn biến phức tạp.

Chuỗi phiên giao dịch việc làm năm 2026

Tăng cường công tác tuyên truyền, tư vấn về chính sách lao động - việc làm; giới thiệu, tuyển dụng lao động làm việc trong và ngoài tỉnh, đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động tiếp cận thông tin tuyển dụng công khai, lựa chọn công việc phù hợp năng lực, góp phần giải quyết việc làm, giảm tỷ lệ thất nghiệp và đảm bảo an sinh xã hội địa phương.

Đột phá phát triển nguồn nhân lực: “Chìa khoá” mở cửa vào kỷ nguyên mới - Bài cuối: Khơi thông "điểm nghẽn"

Đã qua, vấn đề phát triển nguồn nhân lực luôn là mối quan tâm đặc biệt của tỉnh Cà Mau. Với quyết tâm cao và tập trung giải pháp, tỉnh xây dựng được đội ngũ cán bộ, nguồn lao động đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội địa phương qua từng giai đoạn, song theo đánh giá vẫn chưa đạt kỳ vọng. Trong bối cảnh mới hiện nay, để khát vọng vươn tầm của vùng địa đầu cực Nam trở thành hiện thực, bài toán tạo đột phá phát triển nguồn nhân lực, nhất là nhân lực chất lượng cao, càng là yêu cầu cấp bách. Nhận diện những “khoảng trống” năng lực của đội ngũ trong bộ máy hành chính và cả nguồn lực lao động xã hội, Cà Mau cần có những quyết sách hiệu quả, dài hơi để khơi thông căn cơ “điểm nghẽn” này.