Thời gian qua, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh và Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh đã phối hợp thực hiện đồng bộ, hiệu quả công tác tuyên truyền, vận động. Ngoài việc tuyên truyền các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, hai đơn vị này còn đặc biệt quan tâm chăm lo lợi ích vật chất, tinh thần cho công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ)...
Ông Nguyễn Văn Khanh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh (giữa) tặng quà công nhân có hoàn cảnh khó khăn. Ảnh: M.Đ
Để công tác phối hợp đạt hiệu quả, hàng năm, giữa Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh với các tổ chức thành viên, đặc biệt là các tổ chức chính trị - xã hội có chương trình hiệp thương thực hiện chương trình chung của Mặt trận. Trên cơ sở đó, Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh có chương trình hiệp thương thống nhất với LĐLĐ tỉnh trong thực hiện nhiệm vụ với những hoạt động cụ thể. Từ sự phối hợp điều hành của Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh, nhiều năm qua, chương trình phúc lợi cho đoàn viên gắn liền với các cuộc vận động chăm lo lợi ích vật chất, tinh thần cho CNVCLĐ đã được triển khai thực hiện một cách có hiệu quả, tạo sự chuyển biến trong nhận thức và hành động của từng cán bộ; góp phần xây dựng, củng cố quan hệ gắn kết, bền chặt hơn giữa đoàn viên với tổ chức Công đoàn. Trong đó, một trong những nội dung phối hợp hiệu quả nhất giữa hai đơn vị chính là việc vận động CNVCLĐ tích cực tham gia các phong trào: Toàn dân đoàn kết xây dựng nông thôn mới, đô thị văn minh; Người Việt Nam ưu tiên dùng hàng Việt Nam... Qua đó, các cấp Công đoàn trong tỉnh đã vận động và đóng góp Quỹ Đền ơn đáp nghĩa, Quỹ Vì người nghèo và ủng hộ đồng bào bị thiên tai lũ lụt, ủng hộ ngư dân và lực lượng chiến sĩ làm nhiệm vụ bảo vệ biển đảo của Tổ quốc với số tiền quyên góp trên 1 tỷ đồng.
Lễ bàn giao nhà Mái ấm công đoàn cho đoàn viên công đoàn huyện Hòa Bình. Ảnh: T.T
Để thực hiện tốt các hoạt động công đoàn nói chung và công tác chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên nói riêng, thời gian qua, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh phối hợp với các cơ quan, ban ngành chỉ đạo, triển khai thực hiện tốt Quy chế dân chủ ở cơ sở; tổ chức hội nghị cán bộ, công chức, viên chức; hội nghị người lao động (NLĐ); phát huy tính dân chủ của đoàn viên công đoàn trong việc tham gia nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh; thực hành tiết kiệm; tham gia hoàn thiện nội quy, quy chế, đưa những điều khoản mang nhiều lợi ích thiết thực, phù hợp với khả năng, điều kiện của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp vào quy chế chi tiêu nội bộ và thỏa ước lao động tập thể cho NLĐ, làm cơ sở chăm lo lợi ích thiết thực cho đoàn viên công đoàn. Chỉ đạo thực hiện tốt công tác giám sát, kiểm tra thực hiện các chế độ, chính sách có liên quan đến NLĐ để kịp thời kiến nghị đến các cấp có thẩm quyền những vấn đề bất hợp lý về chính sách đối với NLĐ.
Đặc biệt, LĐLĐ tỉnh đã vận động CNVCLĐ tiết kiệm đóng góp xây dựng Quỹ Mái ấm công đoàn và trợ vốn cho CNVCLĐ nghèo. Tính đến cuối năm 2018, LĐLĐ tỉnh đã vận động được 19 tỷ đồng. Từ nguồn vốn này đã giúp giải quyết cho hơn 14.000 lượt CNVCLĐ vay vốn xoay vòng (với lãi suất thấp) để phát triển kinh tế gia đình; hỗ trợ xây dựng trên 300 căn mái ấm công đoàn cho CNVCLĐ nghèo có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn về nhà ở.
Bên cạnh đó, các cấp Công đoàn cùng Mặt trận tham gia vận động các cơ quan, đơn vị xây dựng, củng cố cơ quan đạt chuẩn văn hóa, xây dựng đơn vị đạt an toàn về an ninh trật tự. Thông qua đội ngũ cán bộ, công chức đã tuyên truyền, vận động ra nhân dân về đảm bảo tình hình an ninh chính trị tại địa phương. Đồng thời, Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh phát động phong trào thi đua đoàn kết, sáng tạo, nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả trong CNVCLĐ toàn tỉnh. Về phía các cấp Công đoàn thì chú trọng công tác tuyên truyền, vận động để phong trào này trở thành cuộc thi đua sâu rộng trong toàn thể CNVCLĐ nhằm tạo ra nhiều sáng kiến, sáng tạo, nâng cao năng suất lao động trong thời kỳ hội nhập quốc tế.
Thực tế cho thấy, tất cả những hoạt động phối hợp giữa hai đơn vị đều hướng đến mục tiêu vì lợi ích của CNVCLĐ, góp phần vào sự phát triển chung của địa phương.
Hoàng Uyên
Xem thêm bình luận