Chủ nhật, 1-2-26 22:52:28
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Cà Mau tuyển 17 chỉ tiêu đào tạo nguồn nhân lực ở nước ngoài

Báo Cà Mau (CMO) Sở Nội vụ tỉnh Cà Mau vừa có thông báo tuyển ứng viên tham gia Đề án đào tạo nguồn nhân lực tỉnh Cà Mau ở nước ngoài năm 2022 .

Theo đó, số lượng cần tuyển đào tạo chương trình thạc sĩ 12 chỉ tiêu; đào tạo chương trình tiến sĩ 5 chỉ tiêu.

Đối tượng dự tuyển là cán bộ, công chức, viên chức đang công tác tại các cơ quan, đơn vị trên địa bàn tỉnh Cà Mau (trừ các cơ quan ngành dọc, cơ quan Trung ương đóng trên địa bàn tỉnh); sinh viên có hộ khẩu thường trú trong tỉnh Cà Mau.

Điều kiện dự tuyển: Cán bộ, công chức, viên chức có thời gian công tác ít nhất là 2 năm. Trong đó, có ít nhất 2 năm liền kề trước khi tham gia dự tuyển (theo Đề án) được xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên.

Tham gia chương trình đào tạo thạc sĩ: Không quá 30 tuổi, tốt nghiệp đại học chính quy tập trung. Tham gia chương trình đào tạo tiến sĩ: Không quá 35 tuổi, tốt nghiệp thạc sĩ chính quy tập trung và được sự đồng ý của thủ trưởng cơ quan, đơn vị theo quy định về phân cấp quản lý cán bộ, công chức, viên chức giới thiệu tham gia Đề án.

Sinh viên tham gia chương trình đào tạo thạc sĩ: Không quá 28 tuổi, tốt nghiệp đại học chính quy tập trung được xếp loại khá trở lên. Tham gia chương trình đào tạo tiến sĩ: Không quá 30 tuổi, tốt nghiệp thạc sĩ tại các trường đại học trong nước hoặc tốt nghiệp thạc sĩ ở nước ngoài (cơ sở đào tạo tham gia Đề án do Ban Chỉ đạo Đề án chọn).

Ngoài điều kiện chung nêu trên, ứng viên phải đảm bảo các điều kiện khác như: Có lý lịch rõ ràng, cam kết làm việc lâu dài tại tỉnh; có phẩm chất đạo đức và ý thức tổ chức kỷ luật tốt; chấp hành tốt chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước; có sức khỏe tốt; có trình độ ngoại ngữ đáp ứng theo quy định của cơ sở đào tạo nước ngoài…

Phó giám đốc Sở Giáo dục và Đào tạo tỉnh Cà Mau Tạ Thanh Vũ trao Bằng tốt nghiệp cho tân cử nhân năm 2020 tại Phân hiệu trường Đại học Bình Dương tại Cà Mau. (ảnh minh hoạ)

Ngành nghề đào tạo gồm: Công nghệ thông tin (Viễn thông và Tin học); Công nghệ sinh học (công nghệ sinh học nông nghiệp; công nghệ sinh học thực vật; công nghệ sinh học động vật; công nghệ sinh học môi trường; công nghệ sinh học thực phẩm); Công nghệ chế biến (công nghệ tiên tiến chế biến các sản phẩm mới; công nghệ bảo quản sau thu hoạch; dinh dưỡng và vệ sinh an toàn thực phẩm); Công nghệ xây dựng (kỹ thuật xây dựng công trình giao thông - xây dựng cầu, hầm; kỹ thuật xây dựng công trình giao thông - xây dựng đường ô tô và đường thành phố; quản lý xây dựng - kinh tế xây dựng; kỹ thuật xây dựng công trình ngầm; kỹ thuật xây dựng công trình thủy; kỹ thuật công trình biển); Kiến trúc, quy hoạch (quy hoạch vùng và đô thị; kỹ thuật hạ tầng và môi trường đô thị; cảnh quan; thiết kế công trình...); Kinh tế tổng hợp (tài chính, tài chính công, tài chính - ngân hàng, công cụ và thị trường tài chính; quản lý kinh tế); Công nghệ hóa (hóa dược; hóa sinh; hóa thực phẩm); Kinh tế đối ngoại (kinh doanh quốc tể); Luật quốc tế; Y tế; Nông - Lâm - Ngư nghiệp (nuôi trồng, giống, thức ăn, khai thác, chế biến, bảo quản, bệnh học thủy sản, lai tạo giống...).

Ứng viên tham gia Đề án sẽ được hỗ trợ 100% chi phí làm thủ tục xuất nhập cảnh; tiền vé máy bay hoặc tàu xe từ Việt Nam đến nơi học tập và ngược lại (một lượt đi và về cho cả khoá học); bảo hiểm y tế tối thiểu bắt buộc trong thời gian đào tạo ở nước ngoài.

Sau khi đào tạo, sẽ được xem xét nguyện vọng để bố trí công việc phù hợp; được cơ quan, đơn vị tạo môi trường làm việc thuận lợi để phát huy năng lực, sở trường công tác; được ưu tiên trong việc tuyển dụng và hưởng các chính sách ưu đãi theo quy định của pháp luật./.

 

Phú Hữu

 

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tạo đà cho phát triển bền vững

Công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLÐ) giữ vai trò quan trọng, gắn liền với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội bền vững. Tại tỉnh Cà Mau, với đặc thù kinh tế biển, nông nghiệp và sự phát triển nhanh của công nghiệp, xây dựng, việc bảo đảm ATVSLÐ cho người lao động (NLÐ) là nhiệm vụ cấp thiết và thường xuyên. Công tác này góp phần bảo vệ nguồn nhân lực, nâng cao hiệu quả sản xuất - kinh doanh và xây dựng môi trường lao động an toàn, ổn định.

Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số

Toàn tỉnh Cà Mau hiện có hơn 2,05 triệu người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm y tế (BHYT), tăng hơn 112 ngàn người so với năm 2024, đạt 100% chỉ tiêu BHXH Việt Nam giao. Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số. Tổng thu các quỹ bảo hiểm năm 2025 đạt gần 4.953 tỷ đồng, vượt kế hoạch đề ra.

Tín hiệu tích cực từ chương trình đưa lao động Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài

Chương trình đưa lao động tỉnh Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng ngày càng khẳng định là hướng đi đúng đắn, phù hợp xu thế hội nhập quốc tế; không chỉ giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập, mà còn giúp người lao động tiếp cận công nghệ tiên tiến, rèn luyện tác phong công nghiệp, qua đó góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Đào tạo nghề cho hơn 30 thanh niên xuất ngũ, thanh niên tình nguyện

Hơn 30 thanh niên thuộc đối tượng hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an và thanh niên tình nguyện hoàn thành nhiệm vụ thực hiện các chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn tỉnh Cà Mau được hỗ trợ học nghề.

Đổi mới để phát triển bền vững

Ðại hội Công đoàn tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra trong bối cảnh tỉnh Cà Mau hợp nhất, mở ra không gian phát triển mới với nhiều thời cơ và thách thức đan xen. Trước yêu cầu đổi mới tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động và chăm lo ngày càng tốt hơn cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Cà Mau xác định rõ quyết tâm xây dựng tổ chức vững mạnh, phát huy vai trò đại diện, đồng hành cùng sự phát triển toàn diện của tỉnh.

Từng bước hiện đại hoá thị trường lao động

Ứng dụng trợ lý ảo AI, tổ chức các phiên giao dịch việc làm trực tuyến, số hoá hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp là những bước đi thúc đẩy chuyển đổi số của Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau trong năm 2025, từng bước hiện đại hoá thị trường lao động.

3 thay đổi lớn về bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 1/1/2026

Từ ngày 1/1/2026, Luật Việc làm (sửa đổi) chính thức có hiệu lực, mang đến những cải cách quan trọng, từng bước đưa chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) trở thành điểm tựa an sinh vững chắc hơn cho người lao động (NLĐ). Trọng tâm của lần sửa đổi này là mở rộng đối tượng tham gia, nâng cao quyền lợi cho NLĐ, bảo đảm mạng lưới an sinh xã hội bao phủ ngày càng sâu rộng.

Đổi mới phiên giao dịch việc làm

Với vai trò cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp, thời gian qua Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh (trực thuộc Sở Nội vụ) đã có nhiều giải pháp đổi mới phiên giao dịch việc làm, thực hiện hiệu quả hoạt động tư vấn, giới thiệu và kết nối việc làm, đóng góp thiết thực vào công tác giảm nghèo và thúc đẩy phát triển kinh tế bền vững tại địa phương.

An toàn, vệ sinh lao động là nền tảng của phát triển bền vững

Trong tiến trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước, công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) đứng trước nhiều thách thức mới, đòi hỏi sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị. Chỉ thị số 31-CT/TW, ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ (Chỉ thị 31) khẳng định bước chuyển quan trọng trong tư duy lãnh đạo: coi ATVSLĐ không chỉ là vấn đề kỹ thuật, mà là nhiệm vụ chính trị trọng tâm, gắn với quyền con người và phát triển bền vững.

Thuận tiện cho người lao động, hiệu quả cho quản lý

Ngày 12/5/2025, Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đã ban hành Quy trình tiếp nhận hồ sơ và chi trả các chế độ bảo hiểm thất nghiệp trên Cổng Dịch vụ công. Quy trình mới được xây dựng theo hướng điện tử hoá toàn bộ quy trình chi trả trợ cấp thất nghiệp và hỗ trợ học nghề cho người lao động (NLĐ), nhằm đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng phục vụ người dân.