Cơ hội việc làm trong thời kỳ hội nhập

Trong bối cảnh hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng, thị trường lao động không còn giới hạn trong phạm vi quốc gia mà đang mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động.

• Kết nối việc làm cho người lao động phường Bạc Liêu
• Kết luận của Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm về chất lượng nguồn lao động, giải pháp tạo việc làm bền vững và công tác đào tạo nhân lực
• Chủ động bảo đảm an toàn cho lao động trên biển

Bên cạnh việc tạo việc làm trong nước, đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đã trở thành một giải pháp hiệu quả, góp phần nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống, đồng thời giúp người lao động tiếp cận môi trường làm việc hiện đại, nâng cao tay nghề và kỹ năng nghề nghiệp.

Những năm qua, tỉnh Cà Mau đã triển khai nhiều giải pháp đồng bộ nhằm phát triển nguồn nhân lực, mở rộng cơ hội việc làm và phát huy hiệu quả chương trình đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài.

Xoay quanh những kết quả đạt được cũng như định hướng phát triển thị trường lao động trong thời gian tới, phóng viên Báo và phát thanh, truyền hình Cà Mau có cuộc trao đổi với bà Trần Yến Hoà, Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Cà Mau.

- Thưa bà, phát triển thị trường lao động và giải quyết việc làm luôn được xem là một trong những nhiệm vụ trọng tâm nhằm bảo đảm an sinh xã hội và thúc đẩy phát triển kinh tế của địa phương. Xin bà cho biết những kết quả nổi bật mà tỉnh Cà Mau đã đạt được trong công tác giải quyết việc làm từ đầu năm đến nay?

Bà Trần Yến Hoà: Thực hiện Kế hoạch số 118/KH-UBND của UBND tỉnh về hỗ trợ phát triển thị trường lao động năm 2026, cùng với sự quan tâm chỉ đạo của Tỉnh uỷ, UBND tỉnh và sự phối hợp chặt chẽ của các cấp, các ngành, công tác giải quyết việc làm trên địa bàn tỉnh đã đạt nhiều kết quả tích cực.

Bà Trần Yến Hoà, Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Cà Mau, cho biết: Mục tiêu xuyên suốt của tỉnh là phát triển thị trường lao động theo hướng hiện đại, tạo nhiều việc làm có chất lượng, nâng cao thu nhập và bảo đảm an sinh xã hội.

Từ đầu năm đến nay, toàn tỉnh đã giải quyết việc làm cho 32.686 lao động, đạt 54,65% kế hoạch năm. Trong đó, có 13.176 lao động được giải quyết việc làm trong tỉnh, 18.271 lao động làm việc ngoài tỉnh và 1.239 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Dự kiến đến cuối năm 2026, tỉnh sẽ hoàn thành mục tiêu giải quyết việc làm cho 59.000 lao động.

Cùng với đó, công tác tư vấn, kết nối việc làm được triển khai đa dạng. Ngày hội việc làm tỉnh Cà Mau lần thứ I năm 2026 đã thu hút hơn 1.200 lượt người lao động tham gia tìm hiểu thông tin tuyển dụng, đào tạo nghề và kết nối doanh nghiệp. Thông qua Trung tâm Dịch vụ việc làm cùng các phiên giao dịch trực tiếp và trực tuyến, tỉnh đã tư vấn, giới thiệu việc làm cho hơn 33.000 lượt người lao động.

Riêng lĩnh vực đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài tiếp tục đạt kết quả nổi bật. Tỉnh đã ban hành Đề án đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài giai đoạn 2026-2030, mở rộng hợp tác với nhiều địa phương của Hàn Quốc và phối hợp với 32 doanh nghiệp tuyển dụng lao động. Sáu tháng đầu năm, đã có 1.239 lao động xuất cảnh, đạt 123,9% kế hoạch năm, dự kiến cả năm đạt khoảng 1.350 lao động.

- Trong bối cảnh thị trường lao động có nhiều biến động do quá trình chuyển đổi số, hội nhập quốc tế và yêu cầu ngày càng cao về chất lượng nguồn nhân lực, tỉnh Cà Mau đang triển khai những giải pháp gì để duy trì tỷ lệ lao động có việc làm ở mức cao, đồng thời tạo ra nhiều việc làm bền vững cho người dân?

Bà Trần Yến Hoà: Chúng tôi xác định phát triển thị trường lao động phải theo hướng hiện đại, linh hoạt và bền vững. Theo đó, tỉnh tập trung thực hiện đồng bộ nhiều nhóm giải pháp.

Trước hết là hiện đại hoá hệ thống thông tin thị trường lao động thông qua ứng dụng công nghệ số và trí tuệ nhân tạo (AI), nâng cao hiệu quả kết nối cung - cầu lao động, rút ngắn thời gian thất nghiệp và nâng cấp hoạt động của Trung tâm Dịch vụ việc làm.

Người dân được tiếp cận các kênh giới thiệu việc làm chính thống.

Song song đó, tỉnh chú trọng phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, tăng cường phân luồng, hướng nghiệp từ bậc phổ thông, đẩy mạnh liên kết giữa cơ sở giáo dục nghề nghiệp với doanh nghiệp để đào tạo gắn với nhu cầu thực tế.

Một giải pháp quan trọng khác là tiếp tục mở rộng chương trình đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; đồng thời triển khai hiệu quả các chương trình tín dụng ưu đãi tạo việc làm, thúc đẩy chuyển dịch cơ cấu lao động sang lĩnh vực công nghiệp, dịch vụ và kinh tế số.

Bên cạnh đó, tỉnh tăng cường thanh tra việc thực hiện pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp nhằm bảo đảm quyền lợi chính đáng của người lao động.

- Đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài, đặc biệt trong thời gian gần đây là đi theo hợp đồng đang được xem là một trong những giải pháp quan trọng để tạo việc làm, nâng cao thu nhập và phát triển nguồn nhân lực. Từ thực tiễn triển khai tại Cà Mau, bà đánh giá như thế nào về hiệu quả của chương trình này đối với người lao động cũng như sự phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh?

Bà Trần Yến Hoà: Có thể khẳng định đây là một trong những giải pháp mang lại hiệu quả rõ nét nhất trong công tác giải quyết việc làm.

Trong giai đoạn 2022-2025, toàn tỉnh đã có 4.203 lao động xuất cảnh, vượt 123,6% chỉ tiêu. Riêng 6 tháng đầu năm 2026, đã có 1.239 lao động đi làm việc ở nước ngoài, vượt gần 24% kế hoạch năm.

Đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đang được xem là một trong những giải pháp quan trọng để tạo việc làm, nâng cao thu nhập.

Các thị trường chủ lực hiện nay là Nhật Bản, Hàn Quốc và Đài Loan. Người lao động làm việc trong các lĩnh vực cơ khí, điện tử, xây dựng, nông nghiệp, chế biến thực phẩm... với mức thu nhập bình quân từ 22 đến trên 40 triệu đồng mỗi tháng, tuỳ từng thị trường.

Không chỉ tạo việc làm và nâng cao thu nhập, chương trình còn giúp người lao động nâng cao trình độ ngoại ngữ, kỹ năng nghề, tác phong công nghiệp và tích lũy kinh nghiệm làm việc trong môi trường quốc tế. Đây cũng là nguồn nhân lực chất lượng để phục vụ phát triển kinh tế - xã hội của địa phương sau khi người lao động trở về.

-Xin cảm ơn bà đã dành thời gian trả lời phỏng vấn của phóng viên Báo và phát thanh, truyền hình Cà Mau.

Hà Giang thực hiện