Chủ nhật, 28-12-25 08:20:00
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Tạo việc làm tại chỗ cho lao động nữ

Báo Cà Mau Trong vài năm qua, kinh tế gặp nhiều khó khăn, nhiều công ty cắt giảm lao động. Thay vì cố gắng bấu víu nơi xứ người, nhiều lao động nữ chọn cách quay về địa phương, ổn định cuộc sống trên mảnh đất quê hương.

Tại xã Tân Ðức, huyện Ðầm Dơi, với nỗ lực của bản thân, sự khuyến khích, động viên và hỗ trợ của Hội Liên hiệp Phụ nữ xã, nhiều chị em hội viên trở về địa phương phát triển kinh tế, ổn định cuộc sống.

Trước đây, vợ chồng chị Phù Mỹ Ảnh, ấp Tân Ðức A, từng đi lao động xa nhà. Khi trở về, với 1 công đất được ba mẹ để lại, chị cùng chồng trồng hoa màu. Mùa nắng, chị trồng dưa hấu, dưa leo, đậu đũa... Mùa mưa trồng dưa gang, chuối, bắp... bán sỉ và bán lẻ tuỳ theo thu hoạch từng vụ.

Chị Ảnh cho biết: “Lúc trước đất trũng lắm, vợ chồng tôi phải tốn nhiều công sức làm đất để trồng trọt. Mô hình này không tăng thu nhập nhiều nhưng phụ thêm nguồn thu cho gia đình. Thời gian rảnh, tôi có thể muối dưa gang, làm chuối khô... để bán thêm. Nhà có khoảng 3 công vuông, có đồng ra đồng vào nên cuộc sống cũng ổn”.

Chỉ 2 năm trồng hoa màu theo vụ, chị Ảnh thu nhập thêm khoảng 10 triệu đồng sau khi đã trừ chi phí. Số tiền này đủ cho chị trang trải tiền điện, tiền nước và các chi tiêu trong gia đình. Niềm vui với vợ chồng chị là không phải đi làm ở tỉnh khác, vừa xa nhà lại vừa không chăm sóc được các con.

Không đất canh tác, sẵn có nghề gác chim, vợ chồng chị Ðinh Thị Nhung, ấp Tân An, chọn mô hình nuôi chim. Tới mùa, vợ chồng chị đi tìm trứng chim giống trong thiên nhiên mang về ấp, chim mồi sẽ kêu lên và gọi những con chim khác bên ngoài quay về. Không hề dễ dàng, phải mất 2-3 năm mới gây dựng nên mô hình như thế. Giá bán tuỳ loại, có con từ 200-300 ngàn đồng, có con giá từ 1 triệu đồng trở lên.

Phụ nữ xã Tân Ðức học hỏi mô hình nuôi chim với nguồn giống từ thiên nhiên của chị Ðinh Thị Nhung.

Chị Nhung chia sẻ: “Tôi và ông xã dùng chim gác để dụ chim từ thiên nhiên vào mà bắt, từ đó tạo nguồn giống tự nhiên. Bồ câu nuôi mỗi con chỉ đẻ có 2 trứng, tôi cho chúng ấp và nuôi tiếp. Còn chim trích thì lấy trứng ngoài đồng cho bồ câu ấp, khi nở ra thì nuôi riêng trong lồng”.

Theo chị Nhung, nghề nuôi chim cần sự kiên trì. Con giống là tự tạo, chỉ tốn tiền thức ăn và nước uống. Chị Nhung mạnh dạn vay 20 triệu đồng để làm thêm lồng, thêm con giống từ thiên nhiên... Chị Nhung chia sẻ: “Hiện tại, mô hình này ít người làm, mà nhu cầu nuôi chim kiểng cũng nhiều, chim thịt bán cho quán ăn cũng rất được giá. Quan trọng là phải kiên trì huấn luyện chim mồi để canh và bắt thêm chim khác”.

Hiện tại, hội viên phụ nữ xã Tân Ðức phát triển rất nhiều mô hình như: trồng hoa màu, nuôi chim, cá cảnh, làm bánh gia truyền... để tăng thu nhập cho gia đình.

Chị Hoàng Thị Nhật, Chủ tịch Hội Liên hiệp Phụ nữ xã, cho biết: “Với những mô hình nhỏ như: may gia công, nuôi chim, trồng hoa màu... chị em phụ nữ ở tại địa phương có được việc làm, có thu nhập từ 2-3 triệu đồng/tháng, chị nào giỏi có thể kiếm được khoảng 4-5 triệu đồng/tháng. Bây giờ, phụ nữ có xu hướng quay về địa phương để gầy dựng sự nghiệp bằng công việc tại chỗ. Hội cũng hỗ trợ nguồn vốn, đầu ra để các chị em có động lực và nỗ lực hơn trong sản xuất, để sinh hoạt, lao động ngay tại nơi chôn nhau cắt rốn, thay vì phải xa xứ chật vật”./.

 

Lam Khánh

 

Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động

Song song với vai trò đại diện và bảo vệ quyền lợi người lao động (NLĐ), phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” đã được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh phát động mạnh mẽ, tạo luồng sinh khí mới trong sản xuất kinh doanh. Năm 2025 LĐLĐ tỉnh xét chọn 2 doanh nghiệp đạt Giải thưởng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì Người lao động”. Đó là Công ty cổ phần Xuất nhập khẩu thủy sản Năm Căn và Công ty xổ số kiến thiết Cà Mau.

Điểm tựa tin cậy của người lao động

Năm 2025, trong bối cảnh thị trường lao động còn nhiều biến động, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau (Trung tâm) tiếp tục khẳng định vai trò nòng cốt trong thực hiện chính sách việc làm, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) và đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Với phương châm lấy người lao động làm trung tâm phục vụ, Trung tâm đã trở thành điểm tựa tin cậy, đồng hành hiệu quả cùng người lao động trên địa bàn tỉnh.

Bảo vệ quyền, lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động

Công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động (ĐV, NLĐ) luôn được xác định là nhiệm vụ hàng đầu, trọng tâm và xuyên suốt trong chương trình hành động của các cấp Công đoàn trong tỉnh.

Bảo đảm an sinh, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực

Chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) ngày càng khẳng định vai trò quan trọng trong hệ thống an sinh xã hội, không chỉ hỗ trợ người lao động vượt qua giai đoạn khó khăn tạm thời mà còn góp phần giúp họ sớm quay trở lại thị trường lao động một cách bền vững.

Đột phá trong giải quyết thủ tục bảo hiểm thất nghiệp

Việc UBND tỉnh Cà Mau triển khai thí điểm quy trình nội bộ, liên thông giải quyết 6 thủ tục hành chính về bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) trên Cổng Dịch vụ công Quốc gia được xem là bước tiến quan trọng trong cải cách hành chính, chuyển đổi số, góp phần nâng cao chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp. Đây là nhóm thủ tục liên quan trực tiếp đến quyền lợi an sinh của hàng chục nghìn người lao động mỗi năm.

Đơn vị nào chi trả khi xảy ra tai nạn lao động?

Trong tiến trình phát triển kinh tế - xã hội, vấn đề an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) không chỉ là thước đo sự văn minh của doanh nghiệp mà còn là nền tảng cho an sinh bền vững. Tuy nhiên, việc thực thi các chế độ bảo hiểm tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp vẫn còn nhiều điểm cần được làm rõ để cả người sử dụng lao động và người lao động (NLĐ) có thể phối hợp nhịp nhàng, đảm bảo quyền lợi chính đáng khi xảy ra rủi ro.

Tăng cường thanh tra, kiểm tra, bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động

Tỉnh Cà Mau chú trọng hoạt động thanh tra, kiểm tra, giám sát gắn với tư vấn, hỗ trợ cải thiện điều kiện làm việc, nhằm bảo đảm việc tuân thủ pháp luật lao động, nâng cao an toàn, sức khoẻ, chế độ phúc lợi cho người lao động (NLĐ) và hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp.

Tư vấn hướng nghiệp mở tương lai bền vững

Khi bằng cấp không còn là “thước đo duy nhất” của thành công, việc lựa chọn con đường học tập sau THCS và THPT đặt ra nhiều trăn trở cho học sinh và phụ huynh. Vì vậy, việc phân luồng và định hướng nghề nghiệp sớm, đúng năng lực, đúng nhu cầu xã hội trở thành chìa khoá mở ra tương lai bền vững, giúp người học sớm có việc làm và chủ động lập thân, lập nghiệp.

Ðổi mới đào tạo nghề bám sát thực tiễn

Giữ vai trò then chốt trong việc trang bị cho lực lượng lao động những kỹ năng cần thiết để đáp ứng nhu cầu thị trường, trong bối cảnh công nghệ thay đổi nhanh chóng, giáo dục nghề nghiệp đứng trước yêu cầu cấp thiết phải đổi mới phương thức đào tạo, nâng cao chất lượng thực hành và gắn kết chặt chẽ với doanh nghiệp. Trường Cao đẳng Nghề Bạc Liêu là một trong những cơ sở giáo dục nghề nghiệp tiên phong trong chuyển đổi số, tăng cường cập nhật thực tiễn yêu cầu nhân lực của  doanh nghiệp vào quá trình đào tạo, nhằm nâng cao chất lượng đầu ra của người học.

Nắm cơ hội, tránh rủi ro

Chương trình đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và theo hình thức thời vụ đang mở ra nhiều cơ hội cải thiện thu nhập, nâng cao chất lượng cuộc sống cho lao động tỉnh Cà Mau. Bà Trần Yến Hòa, Phó Giám đốc Sở Nội vụ tỉnh Cà Mau khẳng định: “Đây là chủ trương lớn của Đảng và Nhà nước, được tỉnh Cà Mau đặc biệt quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo và triển khai quyết liệt”.