Thứ tư, 5-8-26 18:43:49
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Chìa khoá giảm nghèo

Báo Cà Mau Ðể góp phần giảm nghèo bền vững, thời gian qua, Phòng giao dịch Ngân hàng Chính sách xã hội (NHCSXH) huyện Thới Bình phối hợp với các ngành, đoàn thể triển khai nhiều giải pháp tích cực, giúp người dân vươn lên, tạo điều kiện cho hộ nghèo được vay vốn ưu đãi đầu tư trồng trọt, chăn nuôi, tăng thu nhập.

Tính đến đầu tháng 8/2024, nguồn vốn tín dụng ưu đãi đến với bà con nghèo và đối tượng chính sách tại tất cả các khóm, ấp trong toàn huyện, góp phần giúp trên 2.307 hộ vay để đầu tư phục vụ sản xuất (dư nợ bình quân 32 triệu đồng/hộ vay). Trong đó, cho vay gần 400 hộ nghèo, cận nghèo và hộ mới thoát nghèo với số vốn gần 20 tỷ đồng. Số vốn vay được hộ dân sử dụng cải tạo ao đầm, nuôi thuỷ sản, chăn nuôi gia súc, gia cầm, phục vụ sản xuất... mang lại hiệu quả thiết thực, nhiều hộ vươn lên thoát nghèo bền vững.

Ðiển hình như gia đình bà Lê Thị Dung, Ấp 4, xã Thới Bình, sau khi được tiếp cận và vay 30 triệu đồng từ nguồn vốn của NHCSXH có điều kiện đầu tư vào chăn nuôi heo thịt, mỗi năm bà bán từ 2-3 đợt, mỗi đợt từ 6-7 con, trọng lượng từ 90-110 kg/con; khoảng 20 heo con. Ngoài ra, gia đình còn đặt rượu bán và lấy hèm nuôi heo, gà vịt. Thu nhập bình quân mỗi năm từ các nguồn đạt khoảng 200 triệu đồng, nhờ đó gia đình bà từ khó khăn đã vươn lên khá giả.

Từ nguồn vốn chính sách, bà Lê Thị Dung đầu tư chăn nuôi kết hợp, đời sống ngày càng ổn định hơn.

Từ nguồn vốn chính sách, bà Lê Thị Dung đầu tư chăn nuôi kết hợp, đời sống ngày càng ổn định hơn.

Anh Ðăng nuôi nhân giống và nuôi rắn ri tượng lấy thịt, cho thu nhập cao.

Hay anh Trần Minh Ðăng, hộ nghèo của xã Tân Lộc, từ nguồn vốn vay 30 triệu đồng, anh đầu tư chuồng trại, mua thêm con giống nuôi rắn ri tượng. Ðến nay, với khoảng 50 con rắn sinh sản, ngoài bán rắn con, anh còn bán rắn thịt, đặc biệt bán rắn nhân giống có giá trị cao, thu nhập khoảng 40 triệu đồng/năm. Gia đình anh đang cố gắng từng bước vươn lên thoát nghèo.

Anh Ðăng chia sẻ: “Trước đây tôi đi làm thợ hồ, cuộc sống vất vả lắm. Sau khi tiếp cận được nguồn vốn của NHCSXH, qua xem trên mạng thấy người ta nuôi rắn ri tượng có thu nhập nên tôi nuôi thử nghiệm. Thời gian đầu thất bại vài lần, sau này có kinh nghiệm, tôi có rắn con xuất bán ra thị trường, rồi bán rắn thịt, có thêm thu nhập trang trải nên cuộc sống đỡ hơn”.

Ông Sơn Tấn Phát, Phó giám đốc Phòng giao dịch NHCSXH huyện, cho biết: “Ðã qua, NHCSXH huyện đã triển khai cho vay các đối tượng là hộ nghèo, cận nghèo và hộ mới thoát nghèo tại địa phương; các hộ thực hiện chủ yếu các mô hình chăn nuôi sản xuất, đạt hiệu quả. Ðịnh hướng sắp tới, đơn vị sẽ tham mưu Ban Thường vụ Huyện uỷ cũng như các ngành, các cấp liên quan, giám sát chặt chẽ nguồn vốn này, đảm bảo đúng đối tượng thụ hưởng, đầu tư hiệu quả”.

Nguồn vốn tín dụng của NHCSXH kết hợp với các chương trình dự án hỗ trợ sản xuất khác đã giúp đỡ nhiều hộ thoát nghèo bền vững, vươn lên làm giàu, góp phần giảm hộ nghèo toàn huyện còn 678 hộ, chiếm 1,90% và còn 755 hộ cận nghèo, chiếm 2,12%, từ đó thực hiện hiệu quả tiêu chí giảm nghèo trong xây dựng NTM./.

 

Thuỳ Linh

 

Hàng ngàn đoàn viên, người lao động tham gia “Bữa cơm Công đoàn”

Tiếp tục chuỗi hoạt động kỷ niệm 97 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, ngày 29/7, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Cà Mau phối hợp Công đoàn cơ sở Công ty Cổ phần Tập đoàn Thuỷ sản Minh Phú (phường Lý Văn Lâm) tổ chức Chương trình “Bữa cơm Công đoàn” dành cho toàn thể đoàn viên, công nhân lao động của doanh nghiệp.

Quyết tâm đưa hơn 5 ngàn lao động đi làm việc ở nước ngoài

Giai đoạn 2021-2025, hơn 4.200 lao động Cà Mau xuất cảnh đã mang về cho quê hương trên 6 ngàn tỷ đồng ngoại tệ. Tiếp nối thành công đó, Ðề án "Ðưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, giai đoạn 2026-2030" (Ðề án) vừa được ban hành đặt mục tiêu đưa từ 5 ngàn lao động trở lên ra nước ngoài làm việc. Với các chính sách ưu đãi và sự đồng hành chặt chẽ của cả hệ thống chính trị, Cà Mau đang hiện thực hoá khát vọng giảm nghèo bền vững và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Cơ hội việc làm trong thời kỳ hội nhập

Trong bối cảnh hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng, thị trường lao động không còn giới hạn trong phạm vi quốc gia mà đang mở ra nhiều cơ hội việc làm cho người lao động.

Chủ động bảo đảm an toàn cho lao động trên biển

Để đảm bảo an toàn cho ngư dân trong quá trình vươn khơi bám biển, việc nâng cao ý thức chấp hành các quy định về an toàn lao động, chủ động trang bị đầy đủ phương tiện cứu sinh, cứu hộ và thiết bị thông tin liên lạc là yêu cầu cấp thiết, nhất là trong mùa mưa bão.

Hướng tiếp cận mới trong giáo dục nghề nghiệp

Khi thị trường lao động ngày càng thay đổi, giáo dục nghề nghiệp không chỉ đào tạo tay nghề mà còn phải trang bị kỹ năng để người học thích ứng và phát triển. Sau hơn 2 năm triển khai, Dự án “Kỹ năng thành công với học sinh, sinh viên (HSSV) các cơ sở giáo dục nghề nghiệp tỉnh Cà Mau giai đoạn 2023-2026” (sau đây gọi tắt là dự án) bước đầu mang lại hiệu quả tích cực, mở ra hướng tiếp cận mới trong đào tạo nguồn nhân lực trẻ.

Kết nối việc làm cho người lao động phường Bạc Liêu

Sáng 17/7, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau phối hợp UBND phường Bạc Liêu tổ chức Phiên giao dịch việc làm, kết nối doanh nghiệp với người lao động trên địa bàn.

Phát triển lực lượng lao động kỹ năng cao

Chất lượng, năng suất lao động là một trong những động lực then chốt nhằm thúc đẩy kinh tế - xã hội tăng trưởng nhanh, bền vững. Thời gian qua, tỉnh xác định đây là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt và tập trung nhiều giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, năng suất, chất lượng lao động.

Tuyên truyền người lao động cảnh giác lừa đảo tuyển dụng

Sáng 7/7, tại Phiên giao dịch việc làm năm 2026 tổ chức ở xã Hoà Bình, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau đã tuyên truyền, cảnh báo người lao động về các hình thức lừa đảo tuyển dụng đang diễn biến phức tạp.

Chuỗi phiên giao dịch việc làm năm 2026

Tăng cường công tác tuyên truyền, tư vấn về chính sách lao động - việc làm; giới thiệu, tuyển dụng lao động làm việc trong và ngoài tỉnh, đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động tiếp cận thông tin tuyển dụng công khai, lựa chọn công việc phù hợp năng lực, góp phần giải quyết việc làm, giảm tỷ lệ thất nghiệp và đảm bảo an sinh xã hội địa phương.

Đột phá phát triển nguồn nhân lực: “Chìa khoá” mở cửa vào kỷ nguyên mới - Bài cuối: Khơi thông "điểm nghẽn"

Đã qua, vấn đề phát triển nguồn nhân lực luôn là mối quan tâm đặc biệt của tỉnh Cà Mau. Với quyết tâm cao và tập trung giải pháp, tỉnh xây dựng được đội ngũ cán bộ, nguồn lao động đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội địa phương qua từng giai đoạn, song theo đánh giá vẫn chưa đạt kỳ vọng. Trong bối cảnh mới hiện nay, để khát vọng vươn tầm của vùng địa đầu cực Nam trở thành hiện thực, bài toán tạo đột phá phát triển nguồn nhân lực, nhất là nhân lực chất lượng cao, càng là yêu cầu cấp bách. Nhận diện những “khoảng trống” năng lực của đội ngũ trong bộ máy hành chính và cả nguồn lực lao động xã hội, Cà Mau cần có những quyết sách hiệu quả, dài hơi để khơi thông căn cơ “điểm nghẽn” này.