Thứ bảy, 21-3-26 12:29:37
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Tạo việc làm cho phụ nữ nông thôn

Báo Cà Mau (CMO) Với mong muốn tạo việc làm, mang lại đời sống ổn định cho bản thân cũng như nhiều phụ nữ nông thôn, bà Ngô Thị Xuân (ấp Lung Trường, xã Phong Lạc, huyện Trần Văn Thời) đã liên kết với các công ty ở tỉnh Bình Phước, nhận gia công bóc vỏ lụa hạt điều, tạo việc làm, tăng thu nhập cho nhiều hội viên phụ nữ.

Là người tiên phong đưa mô hình này đến với mọi người, bà Xuân cho biết: “Chồng tôi là giám đốc của hợp tác xã kinh doanh các dịch vụ, trong đó có nhận hạt điều về để bóc vỏ, làm sạch. Mỗi lần nhận sản phẩm với số lượng lớn, cần người làm phụ, thấy chị em trong chi hội có thời gian nhàn rỗi nhiều nên tôi vận động mọi người cùng làm để có thêm thu nhập”.

Theo đó, mỗi tháng 4 lần, bà Xuân sẽ nhận hạt điều từ công ty, khoảng 10-15 tấn rồi phân phối cho hội viên gia công. Hạt điều đã được loại bỏ vỏ trước khi nhận về gia công, công việc còn lại là tách gọt vỏ lụa, làm sạch hạt với giá 4.500 đồng/kg. Bà Xuân chia sẻ: “Trước khi cho nhận về gia công, tôi chỉ qua cách làm rồi cho chị em làm thử, công việc này nhẹ nhàng, dễ làm, tuy nhiên đòi hỏi sự tỉ mỉ và chịu khó, không gọt quá sâu vào phần thịt hạt và tránh để hạt vỡ”.

Hạt điều sau khi làm sạch, bà Xuân sẽ đóng gói chuyển hàng lại công ty và thu về 5.500 đồng/kg, trừ hết chi phí, bà Xuân thu về lợi nhuận trên 10 triệu đồng/tháng. Không chỉ tăng thu nhập cho bản thân, cơ sở sản xuất của bà Xuân còn giải quyết việc làm nhiều lao động nhàn rỗi ở địa phương, giúp họ mang lại nguồn thu nhập ổn định.

Chị Nguyễn Thị Huệ (ấp Lung Trường) cho biết: “Tôi nhận hạt điều về làm từ những ngày cơ sở của chị Xuân mới bắt đầu hoạt động. Mỗi ngày, sau khi lo cơm nước cho gia đình xong, tôi bắt tay vào bóc vỏ lụa, công việc này không gò bó thời gian, lại dễ làm, có thu nhập khá, mỗi tháng tôi kiếm được khoảng 3 triệu đồng từ việc này”.

Chị Huỳnh Thị Phường cùng ở ấp Lung Trường, phấn khởi: “Tôi nhận hạt điều về làm rồi chỉ lại cho các con cùng làm, công việc này dễ nên nhà tôi ai cũng làm được. Cố gắng làm mỗi tháng cũng có thêm vài triệu đồng trang trải cuộc sống, công việc ổn định lại nhẹ nhàng”.

Sau khi thành phẩm, mỗi thành viên sẽ được trả công với giá 4.500 đồng/kg hạt điều.

Sau 3 năm, mô hình này đã giải quyết việc làm cho gần 300 lao động nhàn rỗi, không riêng chi hội phụ nữ của ấp Lung Trường, mà mô hình này còn được nhân rộng trong toàn địa bàn xã. Bà Xuân cho biết: “Dịch bệnh phức tạp nên nguồn hàng từ công ty trong thời gian này cũng ít, tuy nhiên vẫn đảm bảo số lượng cho chị em có được nguồn thu nhập mùa dịch. Vào những dịp lễ, Tết, hàng về nhiều hơn, cần lao động nhiều, tôi vẫn tiếp tục kêu gọi chị em cùng làm”.

Chị Thái Thị Tựa, Chủ tịch Hội Phụ nữ xã Phong Lạc, cho biết: “Bóc vỏ lụa hạt điều đơn giản, giúp chị em có được nguồn thu nhập, tuy số tiền kiếm được không quá nhiều nhưng ổn định, lại chủ động được thời gian. Cơ sở sản xuất của chị Xuân đã giải quyết việc làm cho nhiều hội viên, góp phần cải thiện thu nhập cho chị em. Ðể tạo điều thuận lợi cho chị em làm việc, thời gian tới, chúng tôi sẽ hỗ trợ bằng việc vận chuyển nguyên liệu đến tận nơi để chị em tiết kiệm chi phí”./.

 

Phương Thảo

 

Thúc đẩy tăng trưởng từ việc làm bền vững

Trong tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế ngày càng sâu rộng, việc phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, gắn đào tạo với nhu cầu thị trường đang trở thành chìa khoá quan trọng để thúc đẩy tăng trưởng kinh tế và bảo đảm an sinh xã hội. Tại Cà Mau, những nỗ lực đồng bộ từ cơ sở đào tạo, cơ quan quản lý đến người lao động đang mở ra hướng đi bền vững cho thị trường lao động địa phương.

Tín hiệu vui từ chương trình lao động thời vụ

Cùng với đẩy mạnh đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng dài hạn, tỉnh Cà Mau chủ động mở rộng kênh lao động thời vụ tại Hàn Quốc. Ðây được xem là hướng đi mới, mở ra cơ hội để người dân địa phương nâng cao thu nhập trong thời gian ngắn và tiếp cận kỹ thuật canh tác nông nghiệp tiên tiến, thúc đẩy phát triển kinh tế - xã hội của địa phương.

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tạo đà cho phát triển bền vững

Công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLÐ) giữ vai trò quan trọng, gắn liền với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội bền vững. Tại tỉnh Cà Mau, với đặc thù kinh tế biển, nông nghiệp và sự phát triển nhanh của công nghiệp, xây dựng, việc bảo đảm ATVSLÐ cho người lao động (NLÐ) là nhiệm vụ cấp thiết và thường xuyên. Công tác này góp phần bảo vệ nguồn nhân lực, nâng cao hiệu quả sản xuất - kinh doanh và xây dựng môi trường lao động an toàn, ổn định.

Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số

Toàn tỉnh Cà Mau hiện có hơn 2,05 triệu người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm y tế (BHYT), tăng hơn 112 ngàn người so với năm 2024, đạt 100% chỉ tiêu BHXH Việt Nam giao. Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số. Tổng thu các quỹ bảo hiểm năm 2025 đạt gần 4.953 tỷ đồng, vượt kế hoạch đề ra.

Tín hiệu tích cực từ chương trình đưa lao động Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài

Chương trình đưa lao động tỉnh Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng ngày càng khẳng định là hướng đi đúng đắn, phù hợp xu thế hội nhập quốc tế; không chỉ giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập, mà còn giúp người lao động tiếp cận công nghệ tiên tiến, rèn luyện tác phong công nghiệp, qua đó góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Đào tạo nghề cho hơn 30 thanh niên xuất ngũ, thanh niên tình nguyện

Hơn 30 thanh niên thuộc đối tượng hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an và thanh niên tình nguyện hoàn thành nhiệm vụ thực hiện các chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn tỉnh Cà Mau được hỗ trợ học nghề.

Đổi mới để phát triển bền vững

Ðại hội Công đoàn tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra trong bối cảnh tỉnh Cà Mau hợp nhất, mở ra không gian phát triển mới với nhiều thời cơ và thách thức đan xen. Trước yêu cầu đổi mới tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động và chăm lo ngày càng tốt hơn cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Cà Mau xác định rõ quyết tâm xây dựng tổ chức vững mạnh, phát huy vai trò đại diện, đồng hành cùng sự phát triển toàn diện của tỉnh.

3 thay đổi lớn về bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 1/1/2026

Từ ngày 1/1/2026, Luật Việc làm (sửa đổi) chính thức có hiệu lực, mang đến những cải cách quan trọng, từng bước đưa chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) trở thành điểm tựa an sinh vững chắc hơn cho người lao động (NLĐ). Trọng tâm của lần sửa đổi này là mở rộng đối tượng tham gia, nâng cao quyền lợi cho NLĐ, bảo đảm mạng lưới an sinh xã hội bao phủ ngày càng sâu rộng.

An toàn, vệ sinh lao động là nền tảng của phát triển bền vững

Trong tiến trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước, công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) đứng trước nhiều thách thức mới, đòi hỏi sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị. Chỉ thị số 31-CT/TW, ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ (Chỉ thị 31) khẳng định bước chuyển quan trọng trong tư duy lãnh đạo: coi ATVSLĐ không chỉ là vấn đề kỹ thuật, mà là nhiệm vụ chính trị trọng tâm, gắn với quyền con người và phát triển bền vững.

Nhu cầu lao động, việc làm tăng cao

Những tháng cuối năm, thị trường lao động tỉnh Cà Mau ghi nhận nhiều tín hiệu khởi sắc khi nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp gia tăng rõ rệt. Sự sôi động này không chỉ góp phần giải quyết việc làm cho người lao động địa phương mà còn tạo nguồn thu nhập ổn định, đóng góp tích cực vào bức tranh kinh tế - xã hội của tỉnh trong thời điểm cận Tết Nguyên đán.