08/05/2018

(CMO) Đến ngày 24/4, trên địa bàn tỉnh Cà Mau có 1.839 đơn vị sử dụng lao động với 62.183 lao động tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH). Trong đó, đã cấp 62.167 sổ BHXH cho người lao động, đạt 99,97%. Các sổ BHXH còn lại đã được gửi cho người lao động để đối chiếu nhằm sớm hoàn thiện hồ sơ, trả sổ BHXH cho người lao động.

03/04/2018

(CMO) Cùng với việc đẩy mạnh phát triển kinh doanh, thời gian qua, Ban Chấp hành CĐCS Công ty TNHH Công nghệ tin học Minh Khôi luôn chăm lo tốt đời sống người lao động, thường xuyên tham mưu với Ban Giám đốc tổ chức bồi dưỡng kiến thức chuyên môn, kiến thức pháp luật, đào tạo nâng cao tay nghề cho người lao động, tạo điều kiện tốt cho đoàn viên chủ động và thực hiện hoàn thành nhiệm vụ được giao, từ đó người lao động gắn bó lâu dài với công ty.

12/03/2018

(CMO) “Tổ chức công đoàn có mạnh mới chăm lo tốt đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động”, chị Nguyễn Thị Lài, Phó Chủ tịch CĐCS Báo ảnh Đất Mũi, nhấn mạnh. 

07/03/2018

(CMO) Nhiệm kỳ qua, LĐLĐ huyện Đầm Dơi để lại nhiều dấu ấn với những hoạt động ý nghĩa, thiết thực chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân, viên chức, lao động (CNVC-LĐ) trên địa bàn huyện.

11/12/2017

(CMO) Hiện nay, chính sách BHXH là nền tảng quan trọng cho sự phát triển kinh tế, ổn định đời sống - chính trị - xã hội. Thời gian qua, Đảng, Nhà nước ta đã ban hành nhiều văn bản quy định về các chế độ BHXH và cũng nhiều lần sửa đổi, bổ sung cho phù hợp với từng giai đoạn phát triển của đất nước. Hiện nay, chính sách BHXH được xem là một trong những chính sách quan trọng của Đảng và Nhà nước.

15/11/2017

(CMO) Từ sự quan tâm hỗ trợ của Ban Giám đốc Công ty TNHH Anh Khoa mà quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động (NLĐ) ngày càng thực hiện tốt hơn. Tổ chức công đoàn đã tạo niềm tin và là chỗ dựa vững chắc cho NLĐ, góp phần quan trọng vào kết quả sản xuất, kinh doanh của đơn vị.

07/11/2017

(CMO) Thời gian qua, Văn phòng Tư vấn pháp luật LĐLĐ tỉnh đã tư vấn cho công nhân, viên chức, lao động (CNVC-LĐ) về những vấn đề có liên quan đến chế độ bồi thường tai nạn lao động, chế độ BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ khác khi thôi việc…, qua đó tạo được niềm tin và là chỗ dựa tin cậy đối với CNVC-LĐ.

30/11/2022

(CMO) Cùng với hoàn thiện quy định để nâng cao hiệu quả thực hiện pháp luật về trách nhiệm của NSDLÐ trong việc đóng góp quỹ BHXH, BHYT, BHTN, các cơ quan chức năng cần thực hiện nhiều biện pháp tuyên truyền nâng cao ý thức chấp hành pháp luật của NSDLÐ, hiểu biết pháp luật của NLÐ; đẩy mạnh cải cách hành chính trong lĩnh vực BHXH, BHYT, BHTN; nâng cao vai trò của Công đoàn trong việc giám sát, phối hợp với NSDLÐ thực hiện đóng BHXH, BHYT, BHTN cho NLÐ; tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra đối với đơn vị sử dụng lao động, đặc biệt đối với các đơn vị sử dụng có các hành vi vi phạm kéo dài.

29/11/2022

(CMO) Bên cạnh những thành công đáng khích lệ, việc thực hiện trách nhiệm đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) cho người lao động (NLÐ) cũng tồn tại không ít hạn chế. Ðáng nói là tình trạng người sử dụng lao động (NSDLÐ) chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, BHTN vẫn tồn tại và diễn biến phức tạp, làm ảnh hưởng không nhỏ đến quyền lợi của NLÐ.

28/11/2022

(CMO) LTS: Ðảng và Chính phủ luôn xác định chính sách bảo hiểm xã hội (BHXH) là chính sách xã hội lớn, có tính nhân văn sâu sắc, có tầm quan trọng và vai trò to lớn đối với cuộc sống con người. BHXH góp phần bảo đảm ổn định đời sống cho người lao động (NLÐ), ổn định sản xuất kinh doanh cho các doanh nghiệp (DN), ổn định chính trị, trật tự an toàn xã hội, thúc đẩy sự nghiệp xây dựng đất nước, bảo vệ Tổ quốc... Tuy nhiên, trên thực tế, vẫn có không ít DN - người sử dụng lao động (NSDLÐ) lại nợ đọng, chậm đóng BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), hiện tượng này xuất hiện nhiều nhất là ở nhóm DN vừa và nhỏ. Cá biệt có những DN cố tình tìm lý do đối phó, trốn tránh, chiếm dụng tiền đóng của NLÐ để sử dụng vào mục đích khác.