Thứ sáu, 23-1-26 05:25:53
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Linh hoạt, sáng tạo vì lợi ích người lao động

Báo Cà Mau Thời gian qua, Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh có nhiều hoạt động thiết thực, thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống đoàn viên công đoàn, người lao động (ÐVCÐ-NLÐ) đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng, góp phần ổn định cuộc sống, nâng cao chất lượng giáo dục và đào tạo.

Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh hiện có 2.740 ÐVCÐ-NLÐ. Ðể đảm bảo quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho ÐVCÐ-NLÐ, Công đoàn ngành Giáo dục triển khai nhiệm vụ linh hoạt, sáng tạo, với phương châm hướng về cơ sở, vì lợi ích của ÐVCÐ-NLÐ.

Bà Phan Hồng Phúc, Chủ tịch Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh, cho biết: “Ðồng hành cùng với ÐVCÐ-NLÐ, Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh thực hiện tốt các chế độ, chính sách có liên quan đến ÐVCÐ-NLÐ. Tích cực triển khai các hoạt động chia sẻ, động viên, chăm lo, hỗ trợ góp phần giảm áp lực, khó khăn, cải thiện điều kiện làm việc cho ÐVCÐ-NLД.

Bà Phan Hồng Phúc, Chủ tịch Công đoàn ngành Giáo dục cùng Ban Giám hiệu, Công đoàn Trường THPT Võ Thị Hồng (xã Khánh Bình Tây, huyện Trần Văn Thời) bàn giao nhà Mái ấm Công đoàn cho anh Nguyễn Hoàng Thương, đoàn viên CÐCS trường.

Bà Phan Hồng Phúc, Chủ tịch Công đoàn ngành Giáo dục cùng Ban Giám hiệu, Công đoàn Trường THPT Võ Thị Hồng (xã Khánh Bình Tây, huyện Trần Văn Thời) bàn giao nhà Mái ấm Công đoàn cho anh Nguyễn Hoàng Thương, đoàn viên CÐCS trường.

Hiện, Công đoàn ngành còn 274 ÐVCÐ-NLÐ có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo, lương thấp, ở nhà thuê. Những trường hợp này, vào dịp các lễ, Tết, Công đoàn ngành tổ chức thăm hỏi và tặng quà. Ngoài tặng quà theo kế hoạch hằng năm, khi ÐVCÐ-NLÐ xảy ra trường hợp bất ngờ, đột xuất ngoài ý muốn hoặc bệnh hiểm nghèo thì công đoàn cơ sở (CÐCS) tại các đơn vị trường học còn tổ chức quyên góp và trích quỹ công đoàn đến thăm hỏi, động viên. Trong năm 2024, Công đoàn ngành phối hợp với Công đoàn viên chức tỉnh hỗ trợ xây 4 nhà Mái ấm công đoàn cho ÐVCÐ-NLÐ gặp khó khăn về nhà ở, mỗi căn 50 triệu đồng từ nguồn quỹ xã hội.

Tiêu biểu như CÐCS Trường THCS-THPT Lý Văn Lâm (xã Lý Văn Lâm, TP Cà Mau), ngoài thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn, Công đoàn phối hợp với Ban Giám hiệu, các tổ chức đoàn thể chăm lo đời sống cho ÐVCÐ-NLÐ: họp mặt vào các dịp lễ, Tết; thành lập đoàn đến thăm hỏi, tặng quà những trường hợp bệnh tật, tai nạn, tang chế, hiếu hỷ.

CÐCS Trường THCS-THPT Lý Văn Lâm tổ chức Tết Sum vầy cho ÐVCÐ-NLÐ của trường vào dịp tết Nguyên đán năm 2024.

CÐCS Trường THCS-THPT Lý Văn Lâm tổ chức Tết Sum vầy cho ÐVCÐ-NLÐ của trường vào dịp tết Nguyên đán năm 2024.

Nhà trường hiện có 117 ÐVCÐ-NLÐ. So với mức thu nhập bình quân của đơn vị, vẫn còn ÐVCÐ-NLÐ có mức thu nhập thấp, gặp khó khăn về nhà ở, mắc bệnh hiểm nghèo. Cụ thể như hoàn cảnh của anh Ngô Tá Hồ, nhân viên bảo vệ, bị bệnh tim. Biết hoàn cảnh khó khăn của gia đình anh, vợ không nghề nghiệp, nuôi 2 con nhỏ, anh là lao động chính trong gia đình. Hằng ngày, cuộc sống của cả nhà chỉ trông cậy vào tiền lương của anh. Nhà nghèo, thêm bệnh tật thì kiếm đâu ra số tiền lớn để trị bệnh. Vợ chồng anh bế tắc, bất lực.

Ðồng cảm và chia sẻ với anh Hồ, Công đoàn trường đứng ra vận động ÐVCÐ-NLÐ, học sinh, các nguồn lực bên ngoài để quyên góp giúp anh có tiền trị bệnh. Từ việc làm ý nghĩa, cách làm rõ ràng, công khai, minh bạch, sau thời gian phát động, Công đoàn trường đã tiếp nhận số tiền trên 100 triệu đồng, giúp anh Hồ đi mổ tim. Hiện sức khoẻ anh đã ổn định và tiếp tục thực hiện công việc bảo vệ tại trường.

Bà Phan Thu Ba, Chủ tịch Công đoàn Trường THCS-THPT Lý Văn Lâm, cho biết: “Ðể giúp ÐVCÐ-NLÐ tiết kiệm, có khoản tiền xoay xở lúc chật vật, Công đoàn trường còn thành lập các quỹ hùn vốn tương trợ lẫn nhau; trích một phần phúc lợi để hỗ trợ ÐVCÐ-NLÐ gặp lúc khó khăn từ căn tin và nhà giữ xe của đơn vị trúng thầu tại trường. Ngoài ra, Công đoàn trường còn tổ chức các phong trào, hoạt động vui chơi, giải trí, kịp thời biểu dương, khen thưởng ÐVCÐ-NLÐ và con em ÐVCÐ-NLÐ có thành tích tốt trong học tập, lao động, góp phần nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho đội ngũ ÐVCÐ-NLÐ, thi đua nâng cao chất lượng giảng dạy, xây dựng môi trường văn hoá lành mạnh trong nhà trường”.

Cùng với chăm lo đời sống vật chất, Công đoàn ngành chỉ đạo các CÐCS tổ chức nhiều phong trào xây dựng đời sống văn hoá tinh thần cho ÐVCÐ-NLÐ với hình thức đa dạng, phong phú. Duy trì các phong trào, hội thi, hoạt động văn hoá, văn nghệ, thể dục thể thao, xây dựng kế hoạch hoạt động theo năm học, thường xuyên tổ chức hoạt động giao lưu vào các ngày lễ trong năm.

Bà Phan Hồng Phúc phấn khởi: “Từ việc tổ chức tốt các hoạt động chăm lo với nội dung thiết thực, phù hợp tình hình thực tế của đơn vị đã kịp thời hỗ trợ về vật chất, động viên tinh thần, góp phần cải thiện điều kiện làm việc, xây dựng mối quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ trong các đơn vị CÐCS. ÐVCÐ-NLÐ phấn khởi, tin tưởng, yên tâm hoàn thành tốt nhiệm vụ, từ đó, có nhiều đóng góp to lớn trong công tác giảng dạy cũng như nâng cao chất lượng giáo dục của tỉnh”.


"Công đoàn ngành Giáo dục tỉnh đang chuẩn bị các hoạt động chăm lo cho ÐVCÐ-NLÐ như: tổ chức Chương trình “Tết Sum vầy” tại Trường THPT Khánh Lâm (huyện U Minh) từ nguồn quỹ của Công đoàn cấp trên và nguồn vận động từ các tổ chức, công ty, doanh nghiệp; CÐCS tại các đơn vị cũng tổ chức họp mặt, thăm hỏi, động viên, tặng quà ÐVCÐ-NLÐ tại CÐCS có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp, mắc bệnh hiểm nghèo...; tuyên truyền, vận động ÐVCÐ-NLÐ đón Tết, vui Xuân tiết kiệm, an toàn, chấp hành các quy định của pháp luật”, bà Phan Hồng Phúc thông tin.


 

Quỳnh Anh

 

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tạo đà cho phát triển bền vững

Công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLÐ) giữ vai trò quan trọng, gắn liền với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội bền vững. Tại tỉnh Cà Mau, với đặc thù kinh tế biển, nông nghiệp và sự phát triển nhanh của công nghiệp, xây dựng, việc bảo đảm ATVSLÐ cho người lao động (NLÐ) là nhiệm vụ cấp thiết và thường xuyên. Công tác này góp phần bảo vệ nguồn nhân lực, nâng cao hiệu quả sản xuất - kinh doanh và xây dựng môi trường lao động an toàn, ổn định.

Đổi mới để phát triển bền vững

Ðại hội Công đoàn tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra trong bối cảnh tỉnh Cà Mau hợp nhất, mở ra không gian phát triển mới với nhiều thời cơ và thách thức đan xen. Trước yêu cầu đổi mới tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động và chăm lo ngày càng tốt hơn cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Cà Mau xác định rõ quyết tâm xây dựng tổ chức vững mạnh, phát huy vai trò đại diện, đồng hành cùng sự phát triển toàn diện của tỉnh.

Thuận tiện cho người lao động, hiệu quả cho quản lý

Ngày 12/5/2025, Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đã ban hành Quy trình tiếp nhận hồ sơ và chi trả các chế độ bảo hiểm thất nghiệp trên Cổng Dịch vụ công. Quy trình mới được xây dựng theo hướng điện tử hoá toàn bộ quy trình chi trả trợ cấp thất nghiệp và hỗ trợ học nghề cho người lao động (NLĐ), nhằm đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng phục vụ người dân.

Doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động

Song song với vai trò đại diện và bảo vệ quyền lợi người lao động (NLĐ), phong trào thi đua “Lao động giỏi, Lao động sáng tạo” đã được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh phát động mạnh mẽ, tạo luồng sinh khí mới trong sản xuất kinh doanh. Năm 2025 LĐLĐ tỉnh xét chọn 2 doanh nghiệp đạt Giải thưởng “Doanh nghiệp tiêu biểu vì Người lao động”. Đó là Công ty cổ phần Xuất nhập khẩu thủy sản Năm Căn và Công ty xổ số kiến thiết Cà Mau.

Bảo vệ quyền, lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động

Công tác chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động (ĐV, NLĐ) luôn được xác định là nhiệm vụ hàng đầu, trọng tâm và xuyên suốt trong chương trình hành động của các cấp Công đoàn trong tỉnh.

Phiên giao dịch việc làm cho người lao động tại Đất Mũi

Nhằm trang bị kiến thức về thị trường lao động, việc làm và các chủ trương, chính sách của Nhà nước cho người lao động, sáng 21/10, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau phối hợp với Công ty Cổ phần Quốc tế ICO - Chi nhánh Cà Mau; Công ty Cổ phần Phát triển nguồn lực Thăng Long DIH; Công ty Cổ phần Đầu tư tài chính và Truyền thông quốc tế MIF, cùng UBND xã Đất Mũi tổ chức phiên giao dịch việc làm cho hơn 100 người lao động, đoàn viên, thanh niên (ĐVTN) trên địa bàn xã.

Nhiều điểm sáng trong hoạt động công đoàn Cà Mau

Sau hợp nhất, toàn tỉnh hiện có 461 công đoàn cơ sở và nghiệp đoàn với hơn 48.700 công nhân, viên chức, người lao động, trong đó trên 46.000 đoàn viên công đoàn.

Nguy cơ tiềm ẩn từ việc sử dụng điện không an toàn

Thời gian gần đây, việc sử dụng điện cho sản xuất nông nghiệp tăng nhanh, đặc biệt trong nuôi tôm công nghiệp. Tuy nhiên, cùng với đó tình trạng sử dụng điện không đúng cách, mất an toàn tiềm ẩn nguy cơ cháy nổ ngày càng gia tăng, dẫn đến những vụ tai nạn đáng tiếc, thậm chí cướp đi mạng sống con người.

Xuất khẩu lao động - Cơ hội “đổi đời” rộng mở

Xuất khẩu lao động là chủ trương đúng đắn của Đảng và Nhà nước, mang lại lợi ích thiết thực cho người lao động và góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội. Người lao động quan tâm nhiều đến các vấn đề như: điều kiện tham gia, mức thu nhập, chính sách hỗ trợ và cơ hội việc làm. Bài viết sẽ làm rõ liệu xuất khẩu lao động có thực sự là cánh cửa “đổi đời” cho lao động địa phương hay không.

Cảnh báo nguy cơ tai nạn lao động trong sản xuất nông nghiệp

Theo thống kê, tỉnh Cà Mau hiện có trên 60% dân số sống bằng nghề sản xuất nông nghiệp, tỷ lệ cơ giới hóa trong sản xuất đã đạt trên 80% diện tích. Nhiều nông hộ đã chủ động đầu tư máy móc, thiết bị nhằm giảm sức lao động, nâng cao hiệu quả kinh tế. Tuy nhiên, bên cạnh những lợi ích rõ rệt, việc sử dụng máy móc thiếu kỹ năng, không được đào tạo bài bản đang tiềm ẩn nhiều rủi ro mất an toàn lao động, dẫn đến những tai nạn thương tâm.