Thứ năm, 30-10-25 23:10:11
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Quản lý lao động từ cơ sở dữ liệu quốc gia

Báo Cà Mau Thực hiện Thông tư số 11/2022/TT-BLÐTBXH của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, quy định việc xây dựng cơ sở dữ liệu về người lao động gắn với Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư, các xã, phường, thị trấn trên địa bàn tỉnh đang khẩn trương thu thập thông tin về người lao động (NLÐ), phối hợp với ngành công an tích hợp vào Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư, bảo đảm chính xác, kịp thời, đáp ứng yêu cầu số hoá thị trường lao động.

Đến nay, toàn tỉnh đã thu thập thông tin gần 642 ngàn người từ 15 tuổi trở lên, cập nhật vào phần mềm quản lý lao động và được tích hợp vào Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư gần 515 ngàn người.

Tổ thu thập thông tin lao động đến từng nhà dân để thực hiện nhiệm vụ, đảm bảo nhanh chóng, chính xác, kịp thời.

TP Cà Mau là đơn vị dẫn đầu, đạt 99%. Ông Lê Thành Nơi, Trưởng phòng Lao động - Thương binh và Xã hội thành phố, cho biết, địa phương cần làm sạch dữ liệu gần 100 ngàn người, hiện có 15/17 đơn vị hoàn thành 100%. Ðể đạt được kết quả này, thành phố đã thực hiện nhiều giải pháp đẩy nhanh tiến độ, như kiểm tra, hỗ trợ những đơn vị đạt thấp, để kịp thời tháo gỡ khó khăn; thành lập 2 nhóm Zalo gồm nhóm lãnh đạo UBND xã, phường và nhóm công chức thực hiện chính sách xã hội xã, phường để hướng dẫn, hỗ trợ, đôn đốc; phối hợp với công an đẩy nhanh tiến độ làm sạch dữ liệu.

Trước đây, việc quản lý lao động được các xã, phường, thị trấn thực hiện bằng hình thức thủ công, ghi vào sổ theo mẫu, rồi tiến hành lưu trữ, vì thế khó phát hiện lao động bị trùng lắp, cũng như việc cập nhật, nắm bắt tình hình lao động chưa kịp thời. Từ năm 2023, các xã, phường, thị trấn được tập huấn, đưa vào sử dụng phần mềm quản lý lao động, từ đó công việc trở nên nhanh chóng, hiệu quả, quản lý lao động dễ dàng.

Lực lượng ấp, khóm sau khi đến từng hộ dân trên địa bàn thu thập thông tin về NLÐ sẽ đưa về xã, phường để người phụ trách tiến hành nhập liệu, chuyển sang công an tích hợp vào Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư.

Ông Ðỗ Chí Dũng, công chức Văn hoá - Xã hội xã Ðịnh Bình, chia sẻ: “Năm 2024, phần mềm quản lý lao động được nâng cấp, giúp chúng tôi dễ dàng cập nhật thông tin lao động theo căn cước công dân, chứ không theo chủ hộ như trước đây. Phần mềm này còn giúp địa phương thuận lợi trong việc tính tỷ lệ lao động qua đào tạo, cũng như tỷ lệ các ngành nghề nông, lâm, ngư nghiệp mỗi năm”.

Cơ sở dữ liệu về NLÐ bao gồm các thông tin cơ bản của người lao động, trình độ, kỹ năng lao động, tình trạng việc làm, quan hệ lao động, tham gia bảo hiểm xã hội của NLÐ... làm cơ sở quản lý lao động, thiết lập sổ lao động điện tử cho NLÐ, góp phần thực hiện hiệu quả các chính sách về giải quyết việc làm, an sinh xã hội.

Bà Hà Hồng Ðượm, Phó chủ tịch UBND xã Ðịnh Bình, cho biết: "Ðịa phương đã nhập vào phần mềm quản lý lao động 3.434 người trong độ tuổi lao động từ 15-60 tuổi đối với nam, đến 55 tuổi đối với nữ, trừ những đối tượng là người cao tuổi. Việc quản lý lao động gắn với Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư giúp địa phương quản lý được người trong độ tuổi lao động có việc làm, không có việc làm, cũng như trình độ văn hoá, chuyên môn; trên cơ sở đó biết được đối tượng trong độ tuổi lao động có việc làm hay chưa có việc làm, đã được đào tạo nghề hay chưa để giới thiệu công việc phù hợp, phối hợp với Trường Cao đẳng Nghề Việt Nam - Hàn Quốc đào tạo nghề theo nhu cầu".

Bà Hà Hồng Ðượm kiểm tra việc nhập dữ liệu vào phần mềm quản lý lao động.

Hiện tỉnh đã thực hiện đạt trên 80% việc xây dựng cơ sở dữ liệu về NLÐ. Ngành lao động - thương binh và xã hội đang khẩn trương phối hợp các huyện, thành phố tiếp tục thu thập, cập nhật, tổng hợp thông tin NLÐ một cách chính xác nhất, hoàn thành tích hợp vào Cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư, để xây dựng kế hoạch, chiến lược về lao động, việc làm, làm cơ sở hoạch định các chính sách liên quan đến phát triển nguồn nhân lực, đồng thời hướng nghiệp, đào tạo nghề gắn với tạo việc làm của địa phương./.

 

Mộng Thường - Hoàng Vũ

 

Bảo hiểm xã hội tỉnh Cà Mau siết chặt quản lý nợ đọng

Tình trạng một số doanh nghiệp chậm hoặc trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) cho người lao động trên địa bàn tỉnh Cà Mau đang có dấu hiệu gia tăng và diễn biến phức tạp. Không chỉ gây ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động, thực trạng này còn tạo áp lực lên hệ thống an sinh xã hội và đặt ra nhiều thách thức trong công tác quản lý.

Phiên giao dịch việc làm cho người lao động tại Đất Mũi

Nhằm trang bị kiến thức về thị trường lao động, việc làm và các chủ trương, chính sách của Nhà nước cho người lao động, sáng 21/10, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau phối hợp với Công ty Cổ phần Quốc tế ICO - Chi nhánh Cà Mau; Công ty Cổ phần Phát triển nguồn lực Thăng Long DIH; Công ty Cổ phần Đầu tư tài chính và Truyền thông quốc tế MIF, cùng UBND xã Đất Mũi tổ chức phiên giao dịch việc làm cho hơn 100 người lao động, đoàn viên, thanh niên (ĐVTN) trên địa bàn xã.

Hợp lực nâng cao hiệu quả công tác xuất khẩu lao động

Cà Mau đang khẳng định hướng đi đúng đắn trong việc giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập và ổn định đời sống Nhân dân thông qua công tác đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài. Thời gian qua, hoạt động này đã mang lại hiệu quả thiết thực, góp phần cải thiện đời sống người dân và hình thành xu hướng phát triển bền vững, phù hợp với điều kiện thực tiễn của địa phương.

Phú Mỹ vượt chỉ tiêu BHXH tự nguyện

Là 1 trong 2 địa phương của tỉnh hoàn thành vượt chỉ tiêu bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện năm 2025, xã Phú Mỹ về đích sớm hơn kế hoạch 4 tháng. Kết quả ấn tượng này cho thấy sự thay đổi rõ rệt trong nhận thức của người dân địa phương về tầm quan trọng của chính sách bảo hiểm an sinh. 

Giáo dục nghề nghiệp Cà Mau – Kỳ vọng bứt phá trong nhiệm kỳ mới

Hướng về Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 – 2030, cán bộ, giảng viên và sinh viên trường nghề trên địa bàn tỉnh Cà Mau bày tỏ niềm tin và kỳ vọng vào những định hướng phát triển mới. Đặc biệt là mục tiêu đến năm 2030, tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt khoảng 80%, trong đó có trên 35% lao động có bằng cấp, chứng chỉ, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh trong giai đoạn mới.

Vinh danh nỗ lực - Kết nối tương lai

Sáng 10/10, Trường Cao đẳng Nghề Việt Nam - Hàn Quốc Cà Mau tổ chức Lễ trao bằng tốt nghiệp khóa 2023 (trình độ trung cấp) lần 2/2025, kết hợp chương trình kết nối doanh nghiệp, giới thiệu việc làm cho sinh viên.

Nhiều điểm sáng trong hoạt động công đoàn Cà Mau

Sau hợp nhất, toàn tỉnh hiện có 461 công đoàn cơ sở và nghiệp đoàn với hơn 48.700 công nhân, viên chức, người lao động, trong đó trên 46.000 đoàn viên công đoàn.

Gỡ vướng quy trình giải quyết thủ tục bảo hiểm

Để tạo thuận lợi cho người dân, các đơn vị bảo hiểm xã hội (BHXH) cơ sở đã phối hợp với bưu điện bố trí nhân sự trực tại trung tâm phục vụ hành chính công (PVHCC) cấp xã, tiếp nhận hồ sơ liên quan đến BHXH, bảo hiểm y tế (BHYT). Bên cạnh kết quả đạt được, qua thời gian triển khai ghi nhận một số khó khăn, vướng mắc.

Chung tay vì an sinh xã hội bền vững

Chiều 2/10, ông Trịnh Trung Kiên, Phó Giám đốc BHXH tỉnh và ông Bùi Minh Hải, Phó Chủ tịch Uỷ ban MTTQ Việt Nam tỉnh đồng chủ trì hội nghị trực tuyến nhằm đánh giá kết quả phối hợp tuyên truyền chính sách BHXH, BHYT trong thời gian qua và bàn giải pháp thực hiện hiệu quả hơn trong thời gian tới. Hội nghị có sự tham dự của đại diện Hội Nông dân, Hội LHPN, Đoàn Thanh niên cùng các đơn vị ở cơ sở.

Lý Văn Lâm thúc đẩy xuất khẩu lao động

Xuất khẩu lao động (XKLĐ) tại phường Lý Văn Lâm đang trở thành hướng đi hiệu quả, giúp người dân nâng cao thu nhập và cải thiện đời sống.